Stage - Chargé de recrutement
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Job Description
Qui sommes-nous
EOLEN cabinet de conseil en ingnierie et IT recherche un(e) Talent Acquisition en stage (6 mois minimum) pour renforcer ses quipes recrutement.
GECI International est un groupe franais au service de la transformation digitale et industrielle. Prsent en France et linternational le groupe intervient dans des secteurs stratgiques tels que lnergie les transports laronautique les tlcommunications ou encore la dfense.
EOLEN de son ct est la filiale ddie lIT et au digital. Elle accompagne ses clients sur des projets forte valeur ajoute autour du dveloppement logiciel de la data du cloud de la cyberscurit et des infrastructures IT dans des environnements techniques exigeants.
Votre quotidien
En tant que Charg de recrutement vous travaillerez en troite collaboration avec les ingnieurs daffaires pour identifier et proposer des profils adapts aux besoins IT de nos clients grands comptes.
Vous serez au cur du sourcing multicanal (LinkedIn HelloWork APEC job boards coles...) de la gestion des candidatures de la cration dannonces et de lorganisation des entretiens en matrisant parfaitement Teams et les outils de recrutement.
Vos missions sarticuleront autour de :
- Collaborer avec les ingnieurs daffaires pour affiner les profils recherchs
- Sourcer sur LinkedIn Recruiter HelloWork APEC job boards et rseaux
- Grer et qualifier les candidatures organiser les entretiens (tlphoniques vido via Teams)
- Suivre ladministratif et raliser le reporting
- Animer la marque employeur EOLEN sur les rseaux sociaux
- Participer lamlioration des processus de recrutement
Votre Profil
- tudiant(e) en Bachelor/Master Grande cole de commerce ou universit (Business/RH)
- Autonome polyvalent(e) curieux(se) motiv(e) pour apprendre les technologies IT
- Excellente communication orale et crite
- Rigoureux(se) organis(e) dynamique proactif(ve)
- Capable de travailler en quipe et en autonomie
- Premire exprience en recrutement ou stage en environnement commercial/IT souhaite
- Matrise de LinkedIn Recruiter serait un plus
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre stage avec un programme de formation et de suivi personnalis pour dvelopper vos comptences en sourcing recrutement et gestion des talents.
Comptences Fonctionnelles & Transverses
- Bonne communication (crite & orale) rigueur esprit de synthse
- Esprit de conseil danalyse et de proposition dans un environnement en volution client
Pourquoi nous rejoindre
Localisation : Boulogne-Billancourt ( deux pas de la station de mtro Billancourt)
Locaux neufs avec salle de sport et cantine sur place
Panier repas pris en charge carte Navigo rembourse 50% Mutuelle
Tltravail : Hybride
Contrat : 35h
Stage : 6 mois minimum avec possibilit dvolution
Salaire : partir de 1 100 brut / mois selon niveau et exprience
Prt(e) relever le dfi Rejoignez-nous pour vivre une exprience riche en apprentissages et challenges !
Postulez ds maintenant et donnez un coup dacclrateur votre carrire dans le recrutement IT.
Employment Type
Full Time
