Ziel und Zweck dieser Position:
ONE ContiTech The first choice for material driven solutions.
Haben Sie Interesse daran gemeinsam mit einem groartigen Team die Zukunft von ContiTech mitzugestalten
Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie mit Ihrer neuen Rolle als EMEA Category Manager fr HR Services im Bereich zur Erreichung unserer Ziele bei.
Der EMEA Category Manager fr HR Services ist verantwortlich fr alle regionalen taktischen Einkaufsaktivitten im Bereich der oben genannten Dienstleistungen.
Der regionale Category-Ansatz schafft einen gemeinsamen Mehrwert fr alle internen Kunden in Bezug auf kommerzielle logistische und prozessuale Verbesserungen indem er Expertise und Best Practices rund um die Bedrfnisse der internen Kunden bereitstellt und gleichzeitig die Beziehung zu strategischen Geschftspartnern (intern und extern) strkt.
Ihre Aufgaben:
- Steuerung aller Einkaufsaktivitten in der EMEA-Region im Bereich HR Services (Sicherheit Gesundheitswesen HR Schulungen) gemeinsam mit dem Global Category Head und dem Regional Cluster Manager
- Durchfhrung von Verhandlungen unter Bercksichtigung der besten kommerziellen und operativen Aspekte sowie Sicherstellung der Einhaltung gltiger Richtlinien
- Identifikation von Synergiepotenzialen wo und wann immer mglich
- Sicherstellung der vollstndigen Abdeckung aller geschftlichen Anforderungen in den erhaltenen Angeboten
- Vorantreiben der vertraglichen Absicherung
- Untersttzung operativer Verbesserungen durch Verhandlung kommerzieller Vorteile
- Sicherstellung der strategischen Ausrichtung zwischen Einkauf und internen Kunden
- Vollstndige Abwicklung des Bestellprozesses ber CEOS und SAP einschlielich Reklamationsbearbeitung sowie interner und externer Kommunikation
- Vorbereitung und Durchfhrung von Ausschreibungen Angebotsvergleichen und Vertragsverhandlungen fr komplexe Beschaffungsprojekte in den definierten Bereichen in Zusammenarbeit mit dem Global Category Head und dem Regional Cluster Manager
- Erstellung und Zusammenstellung von Sourcing Decision Sheets Sicherstellung von BPBoC- und NDA-Unterschriften Sammlung finanzieller und kommerzieller Unterlagen Identifikation und Entwicklung von Lieferanten
- Sicherstellung dass Vereinbarungen erstellt genehmigt und unterzeichnet werden und Kommunikation an die Werke innerhalb der Region
- Untersttzung und Management von Sonderprojekte
Qualifications :
- Hochschulabschluss (Diplom/Bachelor/Master) und umfassende Berufserfahrung sowie relevante Zertifizierungen
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Einkauf vorzugsweise im technischen Einkauf (NPM-Bereich) mit nachweisbaren Erfolgen alternativ ist auch relevante Erfahrung im HR-Bereich willkommen
- Ausgeprgte analytische und konzeptionelle Kompetenz
- Hervorragende Kommunikationsfhigkeiten auch in multikulturellen und funktionsbergreifenden Teams sowie auf allen Ebenen
- Sicherer Umgang mit SAP R/3 S/4 und MS Office
- Selbststndige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe
- Fortgeschrittene Verhandlungskompetenz Durchsetzungsvermgen ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten
- Flieende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung im Projektmanagement
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Additional Information :
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Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time