Vous aimez quand les routes sont bien entretenues quand les quipes avancent dans la bonne direction et que tout roule litt ralement Vous n avez pas peur de sortir du bureau et de mettre la main la p te si besoin Parfait. Ce poste pourrait bien tre votre prochain virage professionnel.
Qui sommes-nous
Le Conseil d partemental du Rh ne est une collectivit locale compos e de 1800 collaborateurs r partis sur tout le territoire. Nous accompagnons pr s de 19 million dhabitants au quotidien et uvrons en faveur de la sant lautonomie linsertion et l ducation !
Votre mission au quotidien :
Vous serez le pilote op rationnel d une quipe de 15 agents de voirie r partis sur le secteur Ouest. Votre r le Les accompagner les guider les faire grandir tout en assurant que la voirie du D partement reste en parfait tat. Vous tes un chef d orchestre de terrain. Pas de baguette mais une radio un planning bien ficel des bottes et une sacr e capacit organiser et anticiper.
Vous int grerez le centre d exploitation de Vindry-sur-Turdine sous la direction du chef de centre. Vous serez l un des trois chefs d quipe du secteur. Vous travaillerez au sein de la Direction Infrastructures et Mobilit s dans le p le Routes Logistique et Nouvelles Mobilit s.
Concr tement vous planifiez vous coordonnez vous suivez les chantiers. Vous vous assurez que tout se d roule dans les temps et dans les r gles. Vous tes aussi celui ou celle qui soutient les agents en expliquant les priorit s en ajustant les plannings en donnant du sens au quotidien. Vous veillez au respect des r gles de s curit vous g rez les ventuels d saccords vous favorisez une dynamique collective et vous participez activement lam lioration des m thodes de travail.
Vous encadrerez aussi les ressources humaines de votre quipe : entretiens d valuation suivi de formations recrutement int gration Vous serez autant l coute qu exigeant.
Le poste est temps complet avec astreintes ( t et viabilit hivernale). Permis B obligatoire permis C appr ci . Vous tes agent de ma trise territorial Parfait. Ce poste vous attend que vous soyez titulaire en d tachement ou contractuel.
Profil
Vos comp tences utiles :
Vous connaissez le terrain les routes la signalisation les outils de gestion de chantier la r glementation. Vous savez motiver manager recadrer quand il le faut et couter toujours. Vous aimez communiquer avec clart sans d tour mais avec respect.
Vous tes l aise avec l outil informatique notamment Outlook et le Pack Office. Vous savez anticiper les besoins de votre quipe r agir vite en cas de p pin et transmettre les infos en temps r el votre hi rarchie.
Un petit plus Vous tes de ceux qui aiment voir les choses avancer concr tement. Le m tier vous parle et ce n est pas juste une tape c est un r le dans lequel vous comptez vous investir.
Informations contractuelles
Pourquoi nous
En plus dune r mun ration adapt e nous offrons un r gime indemnitaire une prime annuelle dune carte restaurants et prise en charge de transport au-del des minimums. Vous b n ficierez galement dune Amicale de prestations de CNAS et dactivit s sur la pause m ridienne (yoga running ...).
Vous profiterez de 34 jours de cong s pay s 145 jours de RTT d un cadre stable d un environnement collectif humain et engag et d un poste utile la collectivit . Rien de plus gratifiant que de contribuer chaque jour des routes plus s res pour tous.
Quattendre de nous
D couvrez ici comment notre quipe s panouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux ax sur la collaboration la croissance et le d veloppement personnel.
Pr t relever le d fi
Si vous tes enthousiaste lid e de rejoindre une quipe d vou e et que vous souhaitez apporter une contribution significative nos coll gues nous vous invitons postuler. Nous sommes impatients de d couvrir ce que vous apporterez notre quipe ! Faites le premier pas aujourdhui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".
Pour aller plus loin retrouvez nous en images :
Vos comp tences utiles : Vous connaissez le terrain, les routes, la signalisation, les outils de gestion de chantier, la r glementation. Vous savez motiver, manager, recadrer quand il le faut, et couter toujours. Vous aimez communiquer avec clart , sans d tour mais avec respect. Vous tes l aise avec l outil informatique, notamment Outlook et le Pack Office. Vous savez anticiper les besoins de votre quipe, r agir vite en cas de p pin, et transmettre les infos en temps r el votre hi rarchie. Un petit plus ? Vous tes de ceux qui aiment voir les choses avancer concr tement. Le m tier vous parle, et ce n est pas juste une tape, c est un r le dans lequel vous comptez vous investir.