O firmie
Lider w dziedzinie rozwiza technologicznych dla sektora finansowego dynamicznie rozwijajcy si w Europie poszukuje Senior Talent Acquisition Specialist ktry/a bdzie posiada/a strategiczn wizj w zakresie pozyskiwania rozwijania i wzmacniania talentw w organizacji.
To stanowisko wykracza poza tradycyjny proces rekrutacyjny obejmujc inicjatywy zwizane z rozwojem organizacyjnym employer brandingiem oraz strategiami retencji aby budowa zespoy o wysokim wpywie na rozwj firmy.
Obowizki
- Prowadzenie procesw rekrutacyjnych na kluczowe stanowiska w obszarze technologii produktu i biznesu zapewniajc sprawny przebieg procesw oraz wyjtkowe dowiadczenie kandydatw.
- Projektowanie innowacyjnych strategii pozyskiwania talentw w tym programw polece poszukiwa w spoecznociach technologicznych oraz wsppracy z uczelniami.
- Penienie roli strategicznego partnera dla liderw zespow doradzajc im w zakresie pozyskiwania i rozwoju talentw.
- Realizacja projektw z zakresu employer brandingu i wzmacnianie pozycji firmy na rynku pracy fintech.
- Analiza trendw rynkowych w obszarze talentw i proponowanie inicjatyw zwikszajcych konkurencyjno w rekrutacji i retencji.
- Tworzenie i wdraanie strategii onboardingowych i zaangaowania aby optymalizowa integracj i retencj talentw.
- Wspieranie inicjatyw na rzecz rnorodnoci rwnoci i inkluzywnoci w procesach rekrutacyjnych.
- Poszukiwanie nowych technologii i narzdzi automatyzacji w celu usprawnienia procesw pozyskiwania talentw.
Wymagania
- Minimum 5 lat dowiadczenia w rekrutacji i zarzdzaniu talentami najlepiej w fintech SaaS lub zblionych firmach technologicznych.
- Dowiadczenie w pozyskiwaniu kandydatw na stanowiska technologiczne zwizane z analiz danych i produktami.
- Silne umiejtnoci analityczne w obszarze talentw oraz zdolno do przygotowywania strategicznych raportw.
- Nastawienie biznesowe i zdolno do wsppracy z globalnymi zespoami.
- Zaawansowana znajomo jzyka angielskiego (C1).
Jeli szukasz roli ktra czy rekrutacj strategi i rozwj organizacyjny to oferta dla Ciebie. Aplikuj teraz i docz do ewolucji talentw w fintech.