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1 Vacancy
Allinterno del Ristorante Poggio Rosso o Osteria Il Grigio :
gestire la mise en place
accogliere la clientela
sbarazzare la sala pulire e mantenere lordine
supportare lo Chef de Rang nella gestione operativa del servizio di sala nel rispetto degli standard e delle procedure HACCP
Inside the Poggio Rosso Restaurant or Osteria Il Grigio:
manage the mise en place
welcome guests
clean and maintain the order
support the Chef de Rang in the operational management of the hall service in compliance with the
standards production procedures and HACCP standards in force
Qualifications :
Ottima conoscenza dellitaliano e buona conoscenza di inglese
Esperienza di almeno un anno maturata in hotel 4*/5*
Completano il profilo capacit organizzative comunicazione orientamento al cliente e collaborazione
Excellent knowledge of Italian good knowledge of English
at least one year of experience gained in 4*/5* hotels
Completes the profile: organizational skills communication customer orientation and collaboration
Informazioni aggiuntive :
Contratto a tempo determinato stagionale (Luglio - Ottobre 2025) con diritto di precedenza su anno successivo)
CCNL Turismo forfettizzato e premio produzione annuale
Disponibilit full time da luned a domenica con un giorno di riposo nel corso della stagione
Vitto e alloggio in appartamento condiviso (camere due posti letto)
Utenze a carico aziendale
Formazione interna sia a livello gestionale che di procedure
Formazione su mondo Relais & Chateaux e quality assessment principali normative vigenti
Piano inserimento circuito HR Relais & Chateaux
Assistenza e supporto sanitario con Medico Aziendale
Programma Total Quality aziendale
Possibilit di trasferte per formazione specifica
Programma Relais Team di Relais & Chateaux
Accesso servizi Hotel nel rispetto della policy aziendale con agevolazioni esclusive
Seasonal fixed-term contract (July - October 2025) with right of precedence for the following year)
Flat-rate Tourism CCNL and annual production bonus
Full time availability from Monday to Sunday with one day off during the season
Board and lodging in a shared apartment (rooms for two people)
Utilities charged to the company
Internal training both at management and procedures level
Training on the world of Relais & Chateaux and quality assessment main regulations in force
HR Relais & Chateaux circuit insertion plan
Assistance and health support with Company Doctor
Company Total Quality Program
Possibility of travel for specific training
Relais Team Program of Relais & Chateaux
Access to hotel services in compliance with company policy with exclusive discounts
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Full-time