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Job Description
Pourriez-vous participer la reconstruction de la tour Eiffel LEGO Ou mettre la touche finale un Van Gogh en briques
Pourriez-vous retrouver un hyperpropulseur de rechange pour un vaisseau spatial Et retrouver un saxophone manquant pour un club de jazz
Les tournesols LEGO ont-ils besoin de la lumire directe du soleil Un bonsa LEGO a-t-il besoin dtre taill
Si vous pensez pouvoir relever ces dfis et bien dautres encore venez rejoindre lquipe LEGO Paris. Nous recherchons des personnes enthousiastes pour rejoindre notre quipe croissante de de ventedans notreLEGO Store Paris Forum des Halles.
LEGO est le leader mondial du jouet et propose des produits ludiques cratifs et stimulants pour les enfants mais galement pour les plus grands.
Nos LEGO stores sont le porte flambeau de nos valeurs qui intgrent la qualit limagination la crativit lamusement lapprentissage et la bienveillance.
Notre rle est decrer une exprience unique pour chacun de nos visiteurs.
Ce que nous vous offrons :
La mission de LEGO est dInspirer and Dvelopper les Constructeurs de Demain. Notre objectif est de lappliquer galement nos collaborateurs. Dans cette perspective nous leur offrons un environnement de travail fun et stimulant et les soutenons dans leur dveloppement personnel et professionnel.
A propos du poste
Nous offrons un salaire comptitif assorti dexcellents avantages. Il sagit dun poste temps plein enCDI 35havec une formation complte.
Principales responsabilits
En tant que vritable ambassadeur(rice) de LEGO et de ses valeurs les missions principales du de vente (H/F)sarticulent autour des axes suivants :
Cette liste de missions nest pas exhaustive et vous pourrez vous voir confier des responsabilits annexes par le(a) Directeur(-rice) du LEGO store ou son adjoint(e).
Pour russir dans ce poste vous devez avoir:
Le groupe LEGO est fier dtre un employeur qui respecte lgalit des chances. Nous nous engageons garantir lgalit des chances en matire demploi et de rmunration indpendamment de la race de la religion du sexe de lorigine nationale de lorientation sexuelle du handicap ou de lidentit sexuelle.
Le groupe LEGO sengage pleinement en faveur des droits et du bien-tre des enfants dans le monde entier. Les candidats qui se voient proposer des postes fort engagement auprs des enfants sont tenus de participer une vrification des antcdents en matire de protection de lenfance en tant que condition de loffre. Nous vous remercions de partager notre engagement mondial en faveur des droits de lenfant.
Here are some of what to expect:
Children are our role models. Their curiosity creativity and imagination inspire everything we do. We strive to create a diverse dynamic and inclusive culture of play at the LEGO Group where everyone feels safe valued and they belong.
The LEGO Group is proud to be an equal opportunity employer. We are committed to equal employment opportunity and equal pay regardless of e.g. race colour religion sex national origin sexual orientation disability or gender identity.
The LEGO Group is fully committed to Childrens Rights and Child Wellbeing across the globe. Candidates offered positions with high engagement with children are required to take part in Child Safeguarding Background Screening as a condition of the offer.
Thank you for sharing our global commitment to Childrens Rights.
Just imagine building your dream career.
Then make it real.
#LBR-P1
Here are some of what to expect:
Family Care Leave We offer enhanced paid leave options for those important times.
Insurances All colleagues are covered by our life and disability insurance which provides protection and peace of mind.
Wellness We want you to be your best self so youll have access to the Headspace App and lots of wellbeing initiatives and programmes run by local teams where you are based.
Colleague Discount We know youll love to build so from day 1 you will qualify for our generous colleague discount.
Bonus We do our best work to succeed together. When goals are reached and if eligible youll be rewarded through our bonus scheme.
Your workplace When you join the team youll be assigned a primary workplace location i.e. one of our Offices stores or factories. Our hybrid work policy means an average of 3 days per week in the office. The hiring team will discuss the policy and role eligibility with you during the recruitment process.
Children are our role models. Their curiosity creativity and imagination inspire everything we do. We strive to create a diverse dynamic and inclusive culture of play at the LEGO Group where everyone feels safe valued and they belong.
The LEGO Group is proud to be an equal opportunity employer. We are committed to equal employment opportunity and equal pay regardless of e.g. race colour religion sex national origin sexual orientation disability or gender identity.
The LEGO Group is fully committed to Childrens Rights and Child Wellbeing across the globe. Candidates offered positions with high engagement with children are required to take part in Child Safeguarding Background Screening as a condition of the offer.
Thank you for sharing our global commitment to Childrens Rights.
Just imagine building your dream career.
Then make it real.
Join the LEGO team today.
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