drjobs Senior Manager Finance Contract to Cash - Central Europe (m/w/d)

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Berlin - Germany

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Job Description

Date Posted:

Country:

Germany

Location:

Unternehmenszentrale (HQ) Berlin Germany

OTIS-Aufzge und -Fahrtreppen sorgen auf der ganzen Welt fr optimale vertikale Mobilitt. Unsere fhrende Marktposition verdanken wir der hohen Qualitt unserer Produkte und Serviceleistungen sowie dem persnlichen Einsatz und Erfolg unserer Mitarbeiter/innen. Wir berzeugen unsere Kunden durch technische Innovationen und konsequente Kundenorientierung.

Senior Manager Finance Contract to Cash - Central Europe (m/w/d)

Standort: Berlin

Start: zum nchstmglichen Zeitpunkt

Ziel der Rolle ist die Erarbeitung einer Vision fr Contract-to-Cash-Prozesse (C2C) fr unsere Operating Unit (OU) Central Europe die mit den strategischen Gesamtzielen von Otis im Einklang stehen. Dafr nutzen Sie sowohl internes als auch externes Fachwissen frdern Innovationen sowie Automatisierungen und entwickeln einen Business Case fr Vernderungen.

IHRE NEUE ROLLE BEI UNS

  • Teamlead C2C:Leitung und Koordination des gesamten Contract-to-Cash-Teams in Deutschland sterreich Polen Tschechien und der Schweiz mit Verantwortung fr die Prozesse Auftragserfassung Rechnungslegung Zahlungsabwicklung und Forderungsmanagement im Rahmen unserer GBS-Organisation.

  • Optimierung von Prozessen:Sie sind fr die Optimierung der C2C-Prozesse zur Verbesserung der Effizienz und der Kundenzufriedenheit in der OU verantwortlich. Hierbei sind Sie auch Ansprechpartner bei der Einfhrung eines neuen globalen Systems mit dem Ziel der Standardisierung und Automatisierung.

  • Asset Management:Sie verantworten die Verbesserung zentraler Asset Management KPIs und arbeiten eng mit dem Vertrieb anderen Finanzabteilungen sowie Kunden zusammen um die Ziele zu erreichen.

  • Talent Management & Development:Die Weiterentwicklung und Gestaltung Ihres erfolgreichen internationalen Teams ist der Erfolgsfaktor fr eine langfristig erfolgreiche Zusammenarbeit mit unseren internen und externen Partnern.

  • Stakeholder Engagement:Sie arbeiten mit verschiedenen multinationalen Teams und Stakeholdern in unserer GBS Organisation zusammen und nehmen an globalen Prozessdiskussionen teil.

  • Die Steuerung der Zusammenarbeit unserer an den C2C-Prozessen beteiligten externen Dienstleister ist ein weiterer wichtiger Bestandteil dieser Rolle.

IHRE TALENTE ZUM ERFOLG

  • Sie verfgen ber einen betriebswirtschaftlichen oder vergleichbaren Studienabschluss und bringen ausgeprgte Fhrungserfahrungen von multinationalen Teams in Bereichen Forderungsverfolgung und Rechnungslegung mit.

  • Sie haben Erfahrung mit Projekten zur Einfhrung neuer Prozesse und Tools. Kenntnisse mit HighRadius sind wnschenswert.

  • Sie bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Franzsisch Tschechisch oder Polnisch sind optional von Vorteil.

  • Reisebereitschaft

UNSER VERSPRECHEN AN SIE

  • Sie erhalten ein unbefristetes Arbeitsverhltnis beim Weltmarktfhrer in einer krisensicheren Branche

  • Ein strukturiertes Onboarding mit dem Ziel einer schnellen bernahme von Verantwortung

  • Eine Umgebung mit allen Chancen zum persnlichen Erfolg

  • Eine attraktive Vergtung

  • Mglichkeiten und Herausforderungen zur persnlichen Weiterentwicklung

  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

Steige ein Steige auf!

Haben wir Sie berzeugt Unser Recruiting Team freut sich auf Ihre Online-Bewerbung!

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Otis is the worlds leading elevator and escalator manufacturing installation and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide the industrys largest Service portfolio.

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When you join Otis you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. Youll belong to a diverse trusted and caring community where your contributions and the skills and capabilities youll gain working alongside the best and brightest keep us connected and on the cutting edge.

We provide opportunities training and resources that build leadership and capabilities in Sales Field Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today our focus more than ever is on people. As a global people-powered company we put people passengers customers and colleagues at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes prioritizing Safety Ethics Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental social and governance (ESG) at Otis click here.

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Required Experience:

Senior Manager

Employment Type

Full-Time

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