drjobs Agent polyvalent du coll ge Louis Pergaud (H/F)

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Courville-sur-Eure - France

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Job Description

Au coll ge Louis Pergaud Courville-sur-Eure les journ es sont bien remplies et ne se ressemblent jamais. Il faut que les salles soient pr tes l heure que les repas soient chauds que les l ves sachent o aller et que tout ce petit monde volue dans un environnement propre et agr able. Et pour a on cherche une personne polyvalente r active et avec le sens du collectif.

Qui sommes-nous

Le Conseil d partemental accompagne pr s de 433 300 habitants au quotidien gr ce ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs r partis sur tout le territoire. Chef de fil de laction sociale et solidaire le D partement uvre en faveur de la sant lautonomie et linsertion des personnes loign es de lemploi. Il participe activement lam nagement du territoire travers ses 7 500 km de routes et l ducation avec ses 39 coll ges.

Sur le plan conomique Eure-et-Loir b n ficie dune diversit de secteurs allant de lagriculture et de lagroalimentaire lindustrie pharmaceutique en passant par le tourisme et les services. Cette diversification contribue une conomie robuste et un march du travail dynamique.

En ce qui concerne les services et les infrastructures le d partement offre un large ventail d tablissements scolaires de centres de sant et dinfrastructures culturelles.

La vie en Eure-et-Loir est marqu e par la convivialit la qualit de vie et la diversit des opportunit s faisant de ce d partement un lieu attrayant pour ceux qui recherchent un quilibre entre la tranquillit de la campagne et les avantages de la vie urbaine.

Votre mission au quotidien :


Vous serez int gr (e) l quipe technique du coll ge Louis Pergaud. Votre mission principale est de veiller la propret l entretien et au bon fonctionnement des locaux. Vous serez aussi amen (e) participer la restauration scolaire au service du midi la pr paration et au nettoyage du mat riel. Les gestes sont pr cis les horaires cadenc s mais on vous accompagne et vous tes form (e) si besoin.


Il est aussi possible que vous soyez sollicit (e) pour renforcer l quipe dans un coll ge de proximit . En clair vous avez un r le essentiel dans le quotidien de l tablissement. C est un poste complet o vous serez en lien avec les l ves la vie scolaire le gestionnaire et l ensemble du personnel technique. Vous travaillez en quipe dans une ambiance o chacun a sa place. Ce contrat de remplacement est pr vu pour une dur e de 4 mois dans le cadre d un cong maternit .

Profil

Vos comp tences utiles :

Vous connaissez et appliquez les r gles d hygi ne et de s curit que ce soit dans l entretien des locaux ou dans la manipulation de denr es alimentaires. Vous tes l aise avec le travail physique les d placements fr quents et vous savez vous organiser. Vous avez le sens du service de la discr tion et de la polyvalence.

Si vous aimez que les choses soient bien faites que vous tes ponctuel(le) et que vous aimez que a bouge ce poste peut vous correspondre. Et si vous avez une exp rience dans un poste similaire c est videmment un plus.

Informations contractuelles

Pourquoi nous

Au d partement dEure-et-Loir nous sommes conscients que nos collaborateurs sont les piliers de notre r ussite. Cest pourquoi nous mettons un point dhonneur proposer une politique salariale attractive et motivante la hauteur de votre engagement et de vos comp tences. Prenant soin de nos salari s nous proposons une r mun ration stimulante ponctu e de primes attractives.

Dautres avantages sont pr vus pour vous :

Flexibilit et quilibre travail-vie priv e :
T l travail r cup ration horaires de travail flexibles.

Soutien la sant et au bien- tre :
Services de conseil en sant mentale.

Assurance et protection sociale :
Assurance maladie compl mentaire pr voyance.

D veloppement de carri re et opportunit s de croissance :
Formations communaut manag riale analyse des pratiques professionnelles opportunit s de mobilit interne charte de mobilit interne.

Culture dentreprise et engagement des employ s :
v nements dentreprise r guliers journ e int gration des agents des v ux programmes de reconnaissance des employ s MARcel.

Avantages sociaux et communautaires :
Amicale CNAS ( quivalent au CE) sport le midi.

Soutien la mobilit et environnement de travail :
Forfait mobilit durable v lo lectriques de service r seaux de transport accessibles fourniture d quipements technologiques de pointe (ordinateurs logiciels etc) smartphone pour tous les agents PC portables...

Autres initiatives de d veloppement durable :
Fresqueurs en interne.

Restauration :
Tickets restaurant

Cet ensemble davantages souligne lengagement du d partement dEure-et-Loir cr er un environnement de travail valorisant o le bien- tre et le d veloppement professionnel de chacun sont une priorit .

Quattendre de nous

D couvrez ici comment notre quipe s panouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux ax sur la collaboration la croissance et le d veloppement personnel.

Vos prochaines tapes :

Si au plus intime de vous-m me s veille cette volont de pr server et d embellir un lieu d di l apprentissage de contribuer l harmonie silencieuse mais essentielle qui m tamorphose chaque recoin du coll ge en un havre propice l panouissement des l ves alors ce r le dagent de maintenance des coll ges vous attend. Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.

Pour aller plus loin retrouvez nous en images :

Employment Type

Full Time

About Company

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