Chargé de développement F/H

Lentreprise

Cre il y a plus de 60 ans et membre du Groupe IONIS lIPSA est une cole dingnieurs en aronautique et spatial qui ouvre aux mtiers de la mobilit durable.

Base Paris Toulouse et Lyon lIPSA propose ses 3100 tudiants des formations solides et innovantes : Diplme dingnieur en 5 ans et cursus Bachelor en 3 ans.

Socit mission lcole sengage former des ingnieurs audacieux cratifs et innovants qui ont une responsabilit humaine thique et socitale

Description du poste

Dans le cadre du dveloppement de du service du dveloppement lIPSA recherche un charg de dveloppement bas lIPSA Lyon

Vos missions principales seront les suivantes :

Dveloppement et prospection :

• Dvelopper les relations avec les lyces tablissements post-bac et organismes de formation de la rgion.
• Rencontrer proviseurs responsables dtablissement et partenaires institutionnels.
• Assurer une prsence active sur le terrain (forums salons vnements).

Gestion des admissions :

• Piloter les campagnes dadmissions via le concours Advance le concours SCEI et les admissions parallles (BAC2).
• Grer les admissions en Bachelor MSc et MBA IPSA (programmes en cours douverture).
• Assurer le suivi complet des candidats (mailings appels relances entretiens).

vnementiel et communication :

• Organiser et animer les Journes Portes Ouvertes salons tudiants forums lyces et vnements cibls (France largie).
• Participer la stratgie de promotion de lIPSA via des campagnes terrain et digitales.
• Reprsenter ltablissement lors dvnements internes et externes (runions salons forums).

Suivi pilotage et amlioration continue :

• Grer et mettre jour la base de donnes prospects et candidats.
• Produire un reporting rgulier la direction (indicateurs statistiques bilans dactions).
• Amliorer continuellement les process de recrutement et coordonner les sessions (concours entretiens tests).

Encadrement :

• Manager et animer une quipe compose dalternants dtudiants ambassadeurs et de professeurs mobiliss lors des actions de communication.

Des dplacements ponctuels ou une disponibilit en soire/week-end sont ncessaires.

Profil recherch

• Formation : Bac3 minimum
• Exprience : Minimum 2 ans dans un poste similaire
• Comptences : conduite de projets gestion dquipe utilisation dun CRM savoir grer plusieurs projets en //.
• Qualits personnelles : rigueur sens du service autonomie esprit dquipe et dinitiative proactif
• Une apptence pour laronautique le spatial ou lenseignement suprieur est un plus.

Si vous souhaitez rejoindre le leader de lenseignement suprieur priv en France port sur linnovation et lesprit dentreprendre et intgrer des quipes passionnes et pleines dambitions alors nhsitez pas postuler !

NOS AVANTAGES

• Tickets restaurant 11 (pris en charge 60 % par lemployeur)
• Mutuelle dentreprise avec une prise en charge 60 %
• Abonnement de transport en commun rembours 60 %
• Forfait Mobilit Durable (jusqu 240 / an)
• Prime de participation selon conditions
• 1 jour de tltravail hebdomadaire possible sous conditions

Ionis Groupe sengage en faveur dune politique de recrutement diversifie inclusive et quitable afin de favoriser lgalit des chances.
Nous avons cur de privilgier des quipes mixtes en promouvant la non-discrimination en termes de handicap de mixit sociale dgalit des sexes ou encore dintergnrationnel.

Rf: f796656f-ee4f-4d2d-89b9-f68f2f62cc01