Prsentation de lactivit
Socotec Gestion est la Holding du groupe SOCOTEC. Elle intervient sur les autres socits oprationnelles du Groupe. Lalternant(e) intgrera la Direction des Ressources Humaines Groupe et ses primtres dintervention seront :
- La Business Unit Infrastructure et International (50% dans un environnement anglophone)
- La Business Unit Gestion
Sa fonction est en support oprationnel gnraliste.
Dure: 1 an
Description des missions et des responsabilits de lalternant(e)
- Raliser/garantir le bon droulement de lensemble des tapes oprationnelles des diffrents process RH : sortie des salaris modification des contrats de travail ruptures des contrats...
- Assurer le suivi des temps de travail spcifiques (astreinte tltravail) : rdiger des documents et courriers recueillir les feuilles de temps procder leur vrification en lien avec les managers et la DRH assurer le lien avec le Service Paie et assurer un suivi ;
- Rdiger les projets davenants de courriers de notes etc.
- Assister les DRH de BU dans lexercice du droit disciplinaire les contentieux ;
- Contribuer au dploiement de la politique RH sur le terrain : recueillir et consolider des donnes ;
- Contribuer la prparation et la coordination des runions avec les Instances Reprsentatives du Personnel : prparer les convocations grer la logistique rechercher des informations consolider des donnes ;
- Rpondre ponctuellement aux managers sur leurs problmatiques RH quotidiennes ainsi que celles de leurs salaris (congs absences application des processus RH internes dmarches administratives) ;
- Saisie et suivi de demandes daides sur les plateformes officielles : aide lembauche des jeunes autorisation de travail pour collaborateur tranger
- Produire et exploiter des indicateurs (sur les entretiens le temps de travail les congs)
- Assurer linterface avec les services centraux sur lensemble des sujets de votre primtre : services Paie Recrutement Comptabilit SIRH etc
Qualifications :
Poste adapt une alternance en cursus Master 1 ou Master 2 (de prdrence) en droit social ou en Ressources Humaines.
- Une premire exprience dans un service RH idalement dans une entreprise de services.
- langlais oprationnel est ncessaire
- Aisance dans lutilisation du Microsoft Pack Office.
Informations supplmentaires :
- De vraies perspectives dvolutions au sein du groupe
- Une facilit de travail grce au dveloppement de la digitalisation
- Un accompagnement de qualit afin de garantir votre russite au sein de Socotec
Engag en faveur de lgalit des chances SOCOTEC vous informe que ce poste est ouvert comptences gales aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time