drjobs Teamleider Storingsdienst

Teamleider Storingsdienst

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Steenderen - Netherlands

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

  • Naast het leidinggeven van storingsdienstteam identificeert je oorzaken van storingen en implementeert je hiervan de oplossingen
  • Je levert input voor het ontwikkelen van preventieve onderhoudsplannen om storingen te voorkomen
  • Je rapporteert aan het hoger management en fabrieken over de voortgang en resultaten van het storingsbeheer
  • Je zorgt voor de naleving van onze veiligheidsvoorschriften en de kwaliteitsnormen
  • Je houdt de documentatie en rapporten van storingen en onderhoudswerkzaamheden bij
     

Qualifications :

  • Je hebt technische kennis en ervaring
  • Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel
  • HBO werk- en denkniveau
  • Je bent een echte teamplayer met een sterk probleem oplossend vermogen
  • Je hebt kennis van onderhoudsprocessen (SAP PM)
  • Daarnaast ben je iemand met een vernieuwende en verfrissende blik die proactief verbeteringen wil doorvoeren en met enthousiasme bijdraagt aan verandering
     


Aanvullende informatie :

    Enthousiaste collegas! 
    Uitdagende techniek
    Een open mensgerichte cultuur waarin je jezelf kunt zijn en verschillen worden gekoesterd
    Een inspirerende en uitdagende commercile spilfunctie bij een marktleider
    Een zichtbare en belangrijke rol met veel betekenis voor Aviko collegas en uw klanten
    Een trotse werkgever met een uitstekend totaalpakket aan voorwaarden


Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time

Employment Type

Full-time

Company Industry

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.