- Je neemt deel aan de voorbereiding van de ontwaakzaal
- Je bent verantwoordelijk voor de patintzorg (opvang monitoring extubatiecriteria criteria voor het verlaten van de ontwaakzaal)
- Als onderdeel van een team draag je bij aan de specifieke zorg vereist in de ontwaakzaal (postoperatieve pijnbestrijding enz.)
- Onder toezicht van de dienst anesthesiologie werk je mee aan de preoperatieve oppuntstelling van de patint (ontvangst anamnese parameters organisatie en planning van preoperatieve onderzoeken staalafname preoperatieve informatie nazicht van het preoperatieve dossier )
Qualifications :
- Diploma Professionele bachelor verpleegkunde OF of HBO5-opleiding in de verpleegkunde
- Een specialisatie in intensieve zorg en dringende medische hulp perioperatieve zorg en/of anesthesie is een meerwaarde
- Ervaring in de ontwaakzaal operatiekamer CCU of middle-care intensive care of spoedgevallen is een meerwaarde
- Klinisch inzicht en goede technische vaardigheden
- Je zet de veiligheid van de patint op de eerste plaats
- Bereid om je regelmatig verder te bekwamen en constructief mee te werken aan een technische en vernieuwende werkomgeving
- Organisatorische en relationele capaciteiten
- Communicatie- en luistervaardigheid
- Flexibiliteit reactievermogen en stressbestendigheid
- Tweetaligheid Nederlands/Frans of bereid het te worden. Kennis van andere talen is een pluspunt
- Promotor van teamgeest en multidisciplinaire samenwerking
- Openheid voor kwesties met betrekking tot de culturele diversiteit in een ziekenhuisomgeving
Aanvullende informatie :
- Voltijds of deeltijds (min 80%) contract van onbepaalde duur
- Verloning volgens barema (IFIC Categorie 15) met erkenning van uw relevante ancinniteit
- Extralegale voordelen waaronder
- Aanwervingspremie bij opstart
- Maandelijkse dienstpremie
- Hospitalisatieverzekering (na 6 maand afdeling) en verzekering voor ongevallen in het privleven
- Medische raadplegingen in Sint-Jan aan ziekenfondstarief
- Aanvullend pensioenfonds
- Eindejaarspremie
- Vlot bereikbare tewerkstellingsplaats gelegen in het hart van Brussel
- Tussenkomst in vervoersonkosten: zoals volledige terugbetaling openbaar vervoer fietsvergoeding en kilometervergoeding voor wagens evenals mogelijkheid tot fietsleasing voor woon-werkverkeer
- 25 vakantiedagen
- Bedrijfsrestaurant met personeelstarief
- Toegang tot Benefits at Work- personeelskortingen
- Uurrooster voor de afdeling:
- Vroege shift: 08.00 u tot 16.21 u - Pauze van 45 min 07.36 u per dag
- Shift tussen : 09.45 u 18.06 u - Pauze van 45 min 07.36 u per dag
- Late shift: 12.09 u tot 20.15 u - Pauze van 30 min 07.36 u per dag
- geen weekendprestaties noch feestdagen
- We hebben een wachtdienst en u zal mee avondprestaties voltooien tot het preoperatief plateau en de ontwaakzaal vrij is
- Verwelkoming in een gespecialiseerd multidisciplinair team die je begeleiden in je intrede bij Kliniek Sint-Jan
- Aanbod van diverse vormingen waarbij je op de hoogte blijft van de evolutie binnen de sector
- Begeleiding bij het aanleren van de Franse en/of Nederlandse taal
Voor meer informatie over de functie kan u contact opnemen met Vanessa Lakhanisky Talent Acquisition zorg Human Resources Kliniek Sint-Jan (32 (0)2 221.96.80 - ) Martine Cenens Zorgcoordinator.(32 (0)2 221.90.45 ).
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time