Chargé Ressources Humaines H/F
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Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Job Description
Intgr(e) lquipe RH et sous la responsabilit du Responsable Administratif vos missions principales seront les suivantes :
- Contribuer la recherche au recrutement et laccompagnement des candidats
- Grer ladministration du personnel : de lembauche du salari sa sortie des effectifs.
- Sassurer de la cohrence des saisies des managers dans le logiciel de GTA et leur apporter conseil
- Suivre et transmettre les lments variables de paie au service concern.
- Vrifier la cohrence et le paiement des IJSS.
- Etablir la DSN.
- Assurer le suivi des RQTH et la saisie des aides aux postes dans lASP
- Assurer le suivi de la mutuelle.
- Participer aux projets RH de ltablissement notamment le dploiement dun nouveau logiciel de GTA.
- Mettre jour les tableaux de bord RH.
Qualifications :
Formation :
- Bac 5 en Ressources Humaines Droit du Travail ou droit social ou quivalent.
- Exprience de 5 ans minimum sur un poste similaire
Comptences et aptitudes :
- Solides connaissances en droit du travail et en gestion de la paie.
- Bonne matrise des outils bureautiques (Word Excel).
- Polyvalence et capacit prioriser
- Sens de la rigueur et de lorganisation.
- Autonomie adaptabilit et discrtion.
- Sens du contact
- Got du travail de terrain et esprit dinitiative
Informations supplmentaires :
- Contrat : CDI
- Temps de travail : temps plein
- Horaires : Du lundi au vendredi midi horaires de journe.
- Lieu : Dinoz 5 minutes dpinal.
- Rmunration : 2 541 brut mensuel.
- Avantages : Tltravail possible horaires flexibles prime de mobilit durable.
A comptences gales une priorit sera faite aux personnes possdant une reconnaissance de travailleur handicap.
Remote Work :
Yes
Employment Type :
Full-time
Employment Type
Remote
Company Industry
Key Skills
- Engineering Support
- MAC
- Hydraulic
- General Services
- Ado
- Health Education
