Directeur de projet / Consultant change H/F

Vos principales responsabilits en tant que Directeur de projet/ consultant change :

Dans le cadre dun dploiement Move to cloud AZURE interne dun de nos client nous recherchons un consultant Gestionnaire de la ligne de service de loffre cloud interne de notre client la mission comprend de la gestion de projet et de la conduite du changement Une apptence pour loffre Azure est un plus.

En lien avec les quipes business office et delivery du client ainsi que la communaut des cloud champions qui seront en interne les relais techniques de premier niveau pour lensemble des utilisateurs du client. Lobjectif de la mission est de renforcer loffre de service cloud AZURE disposition de lensemble des entits du client.  

Travail sur la communication afin de crer de lengagement pour loffre de service en interne en lien avec les quipes performance Marketing et Cloud Adoption du client.

Travail sur le catalogue de service selon les niveaux de services attendues sur lanalyse du retour sur linvestissement financier et la documentation associe loffre de service. 

Comprhension des produits dlivrs sur AZURE afin de faciliter la communication avec les quipes du delivery sans tre challeng techniquement.

• Piloter/organiser/reporter lactivit globale de ses projets 

• Matrise de la communication pour le client 

• Gestion de loffre produit AZURE afin de renforcer le catalogue de service

• Animer les instances de pilotage et produire les lments de suivi et de reporting (actions planning budget risques comptes rendus)

• Grer les ressources qui vous seront confies et coordonner les actions de toutes les parties prenantes

• Anticiper au maximum et valuer les risques techniques et fonctionnels avec ou sans les quipes techniques  et proposer des contre-mesures

• Garantir la qualit des livrables et le bon droulement des recettes sur les diffrentes phases du projet

• Organiser les tests dintgration pilote recette et le transfert de comptences aux clients ou prestataires clients

• Assurer la capitalisation et le retour dexprience tout au long du projet

• Comprendre et analyser les besoins clients tre un acteur important dans la remonte dopportunits au travers de son positionnement dans diffrents projets clients

La mission se situe la Dfense sur un rythme de 2 jours de tltravail et 3 jours en prsentiel. 

Cette mission constitue une premire tape dans une collaboration que nous souhaitons inscrire dans la dure au sein de M Cloud. En rejoignant ce projet vous intgrez un cosystme riche autour des sujets Microsoft o les synergies entre les univers Modern Workplace Data et Cloud Infrastructure sont nombreuses. Enfin vous bnficierez du soutien dune communaut active de chefs de projet propice au partage dexpriences et la monte en comptence continue.

Qualifications :

Ce que vous apporterez la Tribu

Les comptences idales 

Diplm dune cole dIngnieurs ou dun Master 2 en IT vous avez au moins 6 ans dexprience professionnelle dans le monde IT si possible sur des offres de move to cloud. Le profil recherch est plutt orient sur une matrise de la chefferie/direction de projet mais les profils orients gestion du changement peuvent aussi postuler.   

• Environnement Microsoft (Azure Modern Workplace)

• Adaptabilit dans la gestion des priorits

• Capacit vulgariser des problmes complexes

• Connaissance des organisations clients complexes

• Autonomie 

• Communication

• Gestion de loffre produit

Vous tes aguerri aux mthodologies cycle en V pour la gestion du client et tes familier de la mthode Agile/Scrum pour comprendre la gestion des quipes du delivery. 

Vous  parlez couramment franais et anglais.

Vous tes capable de qualifier et dexpliciter un besoin client possdez de solides capacits danimation et avez lme dun leader!

Vous tes ouvert au changement force de proposition et tes un vritable moteur au sein dune quipe.

Cherries on the cake

• Certifications Microsoft (AZ-900 MS900)

• Certifications en gestion de projet ( Prince 2 ITIL PMI)

Et quest ce que Devoteam vous offre en change

• Un CDI pour se projeter ensemble sur le long terme

• Un salaire attractif en lien avec votre exprience et les tendances du march

• Une base de travail en Ile de France et un accord tltravail permettant une meilleure flexibilit 

• Des avantages comprenant mutuelle prvoyance sant CSE mais aussi des compensations de vos frais internet et installations relatives au tltravail

• Des challenges organiss tout au long de lanne avec de trs jolis gains (voyages matriels technologiques accs des vnements.)

• Un plan de carrire personnalis avec des formations et certifications en lien avec votre trajectoire en bnficiant des cursus labs.

• De multiples possibilits de mobilit gographique mais aussi inter communaut vous permettant dvoluer en fonction de vos apptences technologiques ou mtier mais aussi selon des projets plus personnels 

• Un esprit de communaut fort autour de vos technologies de prdilection au travers dvnements internes vous permettant dinteragir clbrer et continuer dapprendre

• Une relle possibilit de rayonner et partager vos connaissances et votre vision par le biais de confrences meetups ou articles 

• Plus de 30 clubs qui te permettent de partager et laisser libre cours tes passions (running art football musique gastronomie yoga )

Additional Information :

Intress.e

Nattendez plus et postulez loffre!

Comment se droule le processus de recrutement chez Devoteam Il comporte 2 3 entretiens :

• Talent Acquisition Interview : lobjectif est de faire le point sur vos comptences votre niveau danglais et de valider vos lments de motivation

• Tech & Business Interview : cet entretien vise approfondir vos comptences techniques et vrifier leur adquation avec nos besoins lors dun change avec un expert mtier

• Leadership Interview : il permet dvaluer votre potentiel vos ambitions et denvisager votre volution au sein de Devoteam.

Nous privilgions au moins un entretien en prsentiel. Une prise de rfrence est demande et selon votre profil des tests (techniques anglais personnalit...) peuvent vous tre adresss.

Si votre candidature est retenue nous vous faisons parvenir une proposition prsentant les conditions dembauche. En cas dacceptation le contrat de travail est formalis.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour lgalit des chances pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mrite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversit contribue la crativit au dynamisme et lexcellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considre indpendamment de tout critre discriminatoire.

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Full-time