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Nanterre - France

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Job Description

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et du service Compensation & Benefits (C&B) de METRO France vous participez la politique de rmunration globale (salaires primes avantages sociaux) visant attirer de nouveaux talents et fidliser les collaborateurs.
Vous accompagnez les halles et les directions du sige dans la politique de rmunration globale de lentreprise. Vous garantissez la cartographie interne des emplois.

Vos missions

METTRE EN UVRE LA POLITIQUE DE RMUNRATION 

  • Participer la politique de rmunration. 
  • Contribuer la dfinition des plans de primes variables et leur calcul et suivi.
  •  Proposer des avantages non financiers innovants et des optimisations fiscales lis la rmunration assurer la veille en matire de pratiques de rmunration.
  • Raliser des tudes quantitatives des analyses comparatives et des simulations (benchmarks de la concurrence). 
  • Consolider et analyser les donnes de rmunration et tre force de recommandations.
  • Contribuer la mise en place de processus performants et doutils digitaux. 
  • Participer aux Ngociations Annuelles Obligatoires 

ASSURER LA COMMUNICATION ET LA FORMATION

  • Raliser les supports de communication de lensemble de nos avantages sociaux et notre politique de rmunration.
  • Former les RH et Managers chargs de lexcution de la politique salariale au niveau local.
  • Participer aux runions du Groupe sur les sujets rmunration

COORDONNE LA CARTOGRAPHIE DES EMPLOIS

  • Participer lactualisation de la classification interne des postes et garantir les cibles de rmunration.

Nous avons une ambition forte : relier nos producteurs et restaurateurs et contribuer concocter avec passion ce que sera la restauration de demain. Nous le ferons avec vous. Avec votre enthousiasme avec votre got dagir et avec votre esprit coopratif.


Qualifications :

Nous allons aimer chez vous 

  • Votre formation suprieure  en cours Bac4/5 et une premire exprience dans le mme domaine 
  • Votre maitrise avance dExcel et du pack office
  • Votre maitrise de langlais professionnel
  • Votre apptence pour les chiffres votre sens de lorganisation 
  • Votre rigueur et votre esprit danalyse
  • Votre sens de la confidentialit


Informations supplmentaires :

Pourquoi nous CHOISIR

  • Un contrat dun an en alternance partir du 15 septembre 2025
  • Une ambiance stimulante et adapte vos besoins personnels pour vous faire voluer et grandir dans les meilleures conditions
  • Une entreprise engage et reconnue pour ses bonnes pratiques et ses engagements RSE certifie TopEmployer pour la dixime anne conscutive en 2024
  • Entre 15 et 18% de remise sur vos achats personnels de produits dans nos Halles METRO  
  • Une entreprise engage et reconnue pour ses bonnes pratiques et ses engagements RSE. Certifie TopEmployer pour la 11me anne conscutive dans le top 10 des entreprises franaises et top 1 dans le secteur commerce et distribution alimentaire 
  • Intressement et Participation 
  • CSE : rductions billets divers chques cadeaux vnements 

METRO est engag dans linclusion et la non-discrimination et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap des sniors de la mixit sociale de lgalit entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalits et la diversit au sein de nos quipes est un enjeu majeur car elle est source dinnovation et de performance. Nous sommes certifis GEEIS. 

Certifi depuis de 10 ans conscutifs METRO est fier dtre 18me des entreprises franaises au classement Top Employer Institute et labellis Universum par les tudiants. 

 Pour plus dinformations sur ce que cest de travailler chez METRO visitez Work :

No


Employment Type :

Full-time

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Full-time

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