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Paris - France

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Job Description

CABAIA recrute un(e) CFO !

CABAIA cest lhistoire dune marque franaise de sacs dos et de bagages conus pour rendre les dplacements plus agrables chaque jour et pour toujours. Convaincue que la singularit de chacun mrite de sexprimer librement CABAIA propose des collections qui respectent toutes les envies et tous les quotidiens.

La mission de la marque Transformer chaque dplacement en voyage pour multiplier les expriences et vivre notre vie comme on lentend. Tout simplement.

Alors envie de nous rejoindre

Les principaux avantages chez CABAIA :

  • Culture stimulante dcale et colore fonde sur des valeurs fortes ;

  • quilibre entre vie professionnelle et vie personnelle avec du tltravail partiel ;

  • RTT pour tous les CDI ;

  • Politique daugmentation annuelle ;

  • BSPCE hauteur de 50 % du salaire annuel de base ;

  • De nombreux moments de convivialit et afterwork avec lquipe ;

  • Et bien plus encore !


Tes missions :

Au sein de lquipe Finance et dans un contexte de forte croissance de la marque tu seras en charge de piloter lensemble des activits financires du Groupe daccompagner la stratgie en tant que business partner et de conduire des projets damlioration continue.

  • Encadrer hirarchiquement lquipe financire et organiser ses activits.

  • Superviser lensemble des activits comptables et financires du Groupe (3 socits oprationnelles) : comptabilit contrle de gestion trsorerie fiscalit.

  • Garantir la fiabilit des tats financiers et assurer le respect des normes comptables locales et du Groupe.

  • laborer et piloter le budget annuel les forecasts et les plans moyen terme.

  • Fournir une aide la dcision stratgique au comit de direction dans une approche business partner.

  • Suivre les indicateurs de performance financire et oprationnelle ainsi que les indicateurs de performance commerciale.

  • Grer la relation avec les partenaires extrieurs (banquiers commissaires aux comptes organismes professionnels administrations).

  • Participer lamlioration continue des processus financiers.

  • Piloter les projets damlioration des systmes dinformation (Microsoft Dynamics Pennylane AGICAP).


Comptences

  • Expertise financire : Tu matrises les fondamentaux de la finance de la comptabilit et du contrle de gestion. Au-del des chiffres tu es capable den tirer du sens pour clairer les dcisions stratgiques et soutenir la croissance du Groupe.

  • Leadership : Tu sais structurer une organisation pour quelle gagne en efficacit et en lisibilit. Tu es capable de piloter organiser et faire voluer le ple Finance pour quil soit en capacit de rpondre aux enjeux dun groupe en forte croissance. Tu mets en place des process clairs adapts volutifs et tu accompagnes les quipes dans leur mise en uvre.

  • Management fdrateur et transversal : Tu embarques les quipes autour dune vision commune avec exigence bienveillance et clart. Tu sais animer encadrer et faire monter en comptences des profils aux expertises varies.

  • Proximit terrain : Tu es laise dans les sujets stratgiques comme dans les enjeux oprationnels. Tu nhsites pas mettre les mains dans les dossiers pour accompagner tes quipes et fluidifier les process.

  • Apptence data et outils de pilotage : Tu matrises les outils dcisionnels et les systmes dinformation. Tu sais structurer fiabiliser et exploiter les donnes pour mieux piloter lactivit.


Profil recherch

  • Tu combines 10 15 ans dexprience : un socle solide acquis en audit financier complt par des postes cls en contrle de gestion ou en direction financire dans des environnements PME/ETI.

  • Tu as de lexprience en structuration de croissance internationale.
    Tu as une bonne connaissance de lenvironnement retail et de ses enjeux spcifiques.

  • Les systmes informatiques et les technologies lies la gestion financire nont plus de secret pour toi.

  • Tu matrises parfaitement langlais


Processus de recrutement :

  • Entretien #1 avec Mathilde - Talent Acquisition Manager (30 min) ;

  • Entretien #2 avec Emmanuel Directeur Gnral des Oprations et Thierry - Manager de Transition (1 h) ;

  • Entretien #3 avec Bastien CEO (45 min).


Chez CABAIA nous croyons en la force de la diversit de lgalit et de linclusion. Nous nous engageons crer un environnement o chaque voix est valorise chaque diffrence est clbre et chaque individu est respect. Nous accordons la mme considration toutes les candidatures. Cette annonce est galement ouverte aux travailleurs en situation de handicap. Des amnagements de poste sont possibles alors nhsitez pas nous en parler lors du processus de recrutement.

Employment Type

Full Time

Company Industry

About Company

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