Référent Performance Fournisseurs (H/F)
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Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Job Description
Au sein de la Direction Rseau sous la responsabilit du Directeur Oprations lockers FraBenelux et au cur du projet dexpansion des lockers de distribution et de collecte de colis vous aurez la charge de dvelopper le sourcing de grer le panel des prestataires et leur niveau de performance. Vous travaillez galement sur le plan de leur monte en maturit.
Pour cela vous :
- Pilotez les actions de sourcing et dvaluation des nouveaux prestataires
- Conduisez en lien avec les achats les appels doffres associs avec la construction des cahiers des charges et la ngociation des grilles tarifaires
- Suivez leur performance contribuez la dfinition des plans dactions et la monte en maturit des prestataires retenus
- Participez lvolution des process et au dveloppement des outils du reporting et de pilotage
- tes force de proposition pour amliorer le niveau de service optimiser les cots et la fiabilit de nos lockers
- Participer activement le dveloppement de la documentation et des procdures oprationnelles
Qualifications :
Diplm(e) dune formation suprieure dimension technique ou commerciale vous justifiez dune exprience a minima de 3 ans sur un poste similaire. Vous avez une apptence pour les outils informatiques et le dveloppement des outils de reporting la connaissance de PowerBI sera un atout.
Orient(e) client vous tes reconnu(e) pour votre sens de lautonomie et vos qualits relationnelles.
Un niveau danglais courant est requis.
Informations supplmentaires :
SJ123
Dans une ambiance de travail au top vous allez tre fier(e) de prendre part notre projet dentreprise.
Et si vous rejoignez notre communaut de Relayeuses et Relayeurs vous pourrez bnficier :
- dune rmunration variable individuelle
- des primes de participation et dintressement
- dun mode de travail collaboratif bas sur lautonomie et la responsabilit
- des opportunits dvolution professionnelle tout au long de votre parcours
Notre processus de recrutement :
- Si votre CV est prslectionn change tlphonique avec lquipe recrutement
- Si positif entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
- Possibilit davoir un 2e entretien avec le N2 en fonction du poste
- Validation & intgration : welcome chez Mondial Relay !
Dans le cadre de notre politique diversit et inclusion nous garantissons le respect des rgles de non-discrimination lembauche et nous nous engageons en faveur des publics loigns de lemploi.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Employment Type
Full-time
