Ingénieure ou ingénieur en Structure du bâtiment

Joignez-vous notre quipe du secteur Btiment de lEstrie en tant quingnieure ou ingnieur en Structure.  Faisant partie dune quipe reconnue pour son expertise vous participerez la conception de structures sur des projets institutionnels rsidentiels et commerciaux. Vous apporterez vos connaissances techniques en plus de fournir des solutions innovantes sur les projets de nos clients!

Que vous dcidiez de travailler de notre bureau de Sherbrooke ou de Granby venez btir votre carrire dans notre quipe CIMA et venez participer des projets destins aux gens de lEstrie.

Principales responsabilits

• Participer la conception dlments structuraux pour diverses structures en acier en bton ou en bois
• Effectuer des calculs laide de logiciels spcialiss pour de nouvelles constructions raliser des expertises et superviser des travaux de maintien dactifs sur des btiments existants
• Trouver et recommander des solutions dans le cadre de rsolution de problmes et enjeux techniques
• Assurer le suivi de chacune des tapes dun projet (relevs de terrain et inspections rapports techniques plans et devis surveillance des travaux)
• Offrir du soutien technique aux clients et assurer une bonne coordination avec les diffrents intervenants (architectes ingnieurs entrepreneurs) tout au long du projet.

Qualifications :

• Baccalaurat en gnie civil en gnie du btiment ou un quivalent
• Dtenir son titre dingnieur-e auprs de lOrdre des ingnieurs du Qubec
• Un minimum de deux (2) ans dexprience pertinente en structure de btiment au niveau conception et en inspection sur les chantiers
• Matrise des logiciels ETABS ADA et SAFE ou autre logiciel de modlisation aux lments finis pertinents
• Connaissance des logiciels Autocad et Revit (un atout)
• Capacit travailler sur diffrents projets simultanment
• Matrise du franais tant loral qu lcrit
• Permis de conduire valide et avoir accs un vhicule
• Carte ASP Construction

En plus de la compensation financire CIMA offre :

• Des avantages collectifs complets ds le premier jour aux employ-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine.
• Des prestations flexibles de soins de sant et de soins dentaires pour rpondre aux besoins de votre famille
• Un programme daide aux employ-e-s et aux familles
• Un accs des services de mieux-tre physique financier mental social et environnemental
• Un rgime dpargne-retraite (REER) avec une contribution de lemployeur de 4 %
• Une possibilit annuelle dacheter des actions en tant quentreprise appartenant des employ-e-s
• Une semaine de travail de 375 heures avec la possibilit de faire mettre en banque ou de payer les heures supplmentaires (pour les employ-e-s rmunr-e-s lheure)
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
• Une politique dquilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
• Jusqu cinq (5) semaines de vacances selon le nombre dannes dexprience pertinente
• Onze (11) jours fris annuels plus un jour de cong personnel pay
• Un programme de recommandation de candidat-e-s
• Des rabais corporatifs sur les assurances habitation et automobile les abonnements un centre sportif la technologie les prts hypothcaires et bien plus encore
• Des programmes de mentorat lchelle locale et nationale
• Des formations sur mesure pour amliorer vos comptences existantes.

Contacter Franois Turcotte  

Informations complmentaires :

Lthique et lintgrit sont des valeurs fondamentales chez CIMA. Cest pourquoi nous nous engageons assurer lgalit daccs
aux ressources et aux opportunits pour les candidat-e-s quelles que soient leurs identits (race ethnicit couleur religion sexe ge handicap orientation sexuelle identit ou expression de genre statut socio-conomique ou vcu etc.).

Conformment aux principes dquit en matire demploi nous encourageons toutes les candidatures y compris mais sans sy limiter celles des femmes des personnes autochtones des personnes handicapes et des minorits visibles. Nous encourageons galement
les candidat-e-s remplir le formulaire de dclaration volontaire lors de la demande demploi.

Des mesures dadaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire daffaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus Avantages employ-e-s - CIMA.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time