drjobs HR Business Partner (m/w/d/k.A.)

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Hagen - Germany

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Job Description

  • Vertrauensvoller Sparringspartner und Berater fr Fhrungskrfte und Mitarbeiter in allen strategischen und operativen HR-Themen
  • Coaching und Mentoring von Fhrungskrften insbesondere bei organisatorischen Vernderungen und Change-Prozessen
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Manahmen zur Mitarbeiterbindung Talententwicklung und Nachfolgeplanung
  • Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team der KOSTAL Holding zur Integration und Umsetzung konzernweiter HR-Strategien und -Policies
  • Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und Richtlinien entlang der Employee Journey
  • Sicherstellung der Einhaltung aller arbeits- tarif- und unternehmensrechtlichen Vorgaben in Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern
  • Vertrauensvolle und lsungsorientierte Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat inklusive Verhandlung von Betriebsvereinbarungen

Qualifications :

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften Wirtschaftspsychologie Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjhrige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion idealerweise in einem internationalen Industrieunternehmen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsrten und in der Gestaltung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
  • Fhigkeit strategisch zu denken und gleichzeitig pragmatisch im Tagesgeschft zu handeln
  • Ausgeprgte Kommunikations- und Beratungskompetenz in Deutsch und Englisch gepaart mit einer hohen sozialen Kompetenz und berzeugungskraft
  • Strukturierte lsungsorientierte und selbststndige Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit modernen HR-Systemen und MS Office


Zustzliche Informationen :

  • Werteorientierte Arbeitskultur - Wir sind bodenstndig wertschtzend begeisternd und innovativ
  • Attraktive Vertragsbedingungen - Vergtung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie u.a. mit Urlaubs- Weihnachts- und tariflichem Zusatzgeld
  • Hohe Flexibilitt - 35h-Woche Angebote zum mobilen Arbeiten und Gleitzeitmodelle mit viel persnlichem Spielraum
  • Persnliche Weiterentwicklung - Individuelle Einarbeitung umfangreiche Qualifizierungsangebote und Karriereperspektiven fr eine langfristige Zusammenarbeit auch international
  • Spannende Extras - Moderne Betriebsrestaurants betriebliche Altersvorsorge Bike-Leasing und zahlreiche Corporate Benefits
  • Gelebte Nachhaltigkeit - Verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen und Entwicklung effizienter Lsungen fr Antriebstechnik E-Mobilitt Ladetechnik und Photovoltaik

 

Weitere Informationen zu diesem Stellenangebot gibt Ihnen gerne Andr Kohlschtter unter. Wir freuen uns ber Ihr Interesse und auf Ihre Bewerbung.


Remote Work :

No


Employment Type :

Full-time

Employment Type

Full-time

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