- Fhrung und Entwicklung des Bereiches Technology & Productivity Development (T&PD) mit disziplinrer und funktionaler Verantwortung in direkter Berichtslinie zum Vice President Supply Chain (SC)
- Ausbau der Rahmenbedingungen fr die nachhaltige Umsetzung der Supply Chain Strategie in T&PD und der gesamten Supply Chain
- Strategische Etablierung und laufende Weiterentwicklung des Bereichs T&PD sowie Fhrung Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen
- Umsetzung und Sicherstellung einer zentralen Governance also einer gemeinsamen effizienten Ausrichtung Regelung und Steuerung innerhalb der Supply Chain zu definierten Themen wie z.B. Lean Management Produktionstechnologie Produktivittsverbesserungen Instandhaltung Ausbildung/Qualifizierung Werkzeugbau
- Aufbau und Verbesserung von Steuerungsinstrumenten sowie SCinternen Auditierungen
- Weiterentwicklung und Umsetzung des Umdasch Excellence Systems fr die Supply Chain
- Budgetplanung und Controlling fr den Bereich
- Leitung von und Mitarbeit bei strategischen Projekten in der Supply Chain bzw. in der Umdasch Group z.B. die Strkung unserer Wettbewerbsposition durch den Ausbau des globalen Produktions und Liefernetzwerks
- Aktive Kommunikation und Sicherstellung des Informationsflusses mit allen relevanten Stakeholdern
Qualifications :
Wir wenden uns fr diese Fhrungsposition an begeisterungsfhige Persnlichkeiten mit einer hohen Kunden und Marktorientierung sowie unternehmerischer Denkweise. Sie verfgen ber ein Fhrungsverstndnis mit ausgeprgter Selbstreflexion sowie die Fhigkeit Strken bzw. Potenziale von Menschen zu identifizieren und zu frdern. Zudem berzeugen Sie durch folgende Qualifikationen:
- Idealerweise haben Sie eine technische oder wirtschaftliche Ausbildung (Universitt/FH) bzw. Erfahrung in einer hnlichen Position gepaart mit technischem bzw. wirtschaftlichem Verstndnis
- Ihre Ausbildung ist ergnzt durch umfangreiche internationale Berufserfahrung im Bereich Produktion / Technologie (vorzugsweise im asiatischen Raum)
- Fhrungserfahrung in einem international agierenden Industrieunternehmen (z.B. AutomotiveIndustrie)
- Erfahrung in der Umsetzung von Projekten zur Verbesserung der Produktivitt und Steigerung der Wettbewerbsfhigkeit
- Die Fhigkeit Vernderungen zu initiieren umzusetzen und die Mitarbeiter*innen zu motivieren
- Resilienz Umsetzungsstrke sowie eine strategische und lsungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Leadership und Kommunikationsfhigkeit sowie LeanThinkingKompetenz
- Gute Deutsch und EnglischKenntnisse
- Reisebereitschaft
Zustzliche Informationen :
Fr diese abwechslungsreiche und anspruchsvolle Position in einem spannenden Umfeld mit Wachstumspotenzial bieten wir Ihnen abhngig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ein marktkonformes Gehalt.
Ihre Ansprechpartnerin fr diese Position ist Irene Penzenauer HR Business Partner.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime