Employer Active
Job Alert
You will be updated with latest job alerts via emailJob Alert
You will be updated with latest job alerts via emailI denna roll kommer du att spela en central roll i att omvandla data till vrdefulla insikter som hjlper organisationen att planera och skra rtt kompetens infr framtiden. Du kommer ha ett vergripande ansvar fr organisationens People Analyticsdashboard i Power BI och samarbetar med flera delar av organisationen frn strategiteam till People & Culture och affrsomrden fr att leverera analyser som stdjer bde operativa och strategiska beslut.
Du kommer att frbereda och presentera analyser och insikter fr ledningsgruppen samt den utkade People & Cultureledningen. I detta arbete frvntas du agera som en drivande kraft fr datadriven frndring och frmja ett kat anvndande av analytics inom hela organisationen. Du ansvarar ven fr den lpande rapporteringen av personalstyrka och estimatprocessen i nra samarbete med bde People & Culture och Business Control. Du arbetar strukturerat och noggrant ser till att datakvaliteten hller hg standard och att rapporter och analyser dokumenteras och arkiveras korrekt.
Utveckla och underhlla Power BIdashboards fr People Analytics
Leverera insikter och analyser till ledning och olika delar av organisationen
Presentera data och rekommendationer p ett tydligt och engagerande stt
Ansvara fr rapportering av personalstyrka och estimatprocess i nra samarbete med People & Culture och Business Control
Driva frbttringar av processer och verktyg med fokus p kvalitet och hllbarhet
Gedigen kunskap i Power BI med frmga att skapa och vidareutveckla dashboards
Frmga att visualisera och kommunicera data p ett engagerande stt i PowerPoint och/eller Power BI
Starka analytiska frdigheter och vana att arbeta bde p detalj och helhetsniv
God samarbetsfrmga och ltt att skapa frtroende ver kultur och landsgrnser
Intresse och vana av att arbeta i Microsoft 365verktyg (. Excel Power Apps Forms)
Nyfikenhet p digitalisering och frmga att snabbt ta till sig nya verktyg
Flytande svenska och engelska i tal och skrift
Relevant akademisk examen exempelvis inom HR ekonomi eller fretagsekonom
Starka analytiska och statistiska frdigheter med frmga att omstta teori till praktisk handling.
Erfarenhet av People & Cultureprocesser r meriterande
Uppdragsperiod: 1 september 2025 18 december 2026
Plats: Gteborg
Sista anskningsdag: 23 maj 2025
Urval och intervjuer sker lpande!
Kontaktperson:
Sofia Hellsten
Sway Sourcing r en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig p att matcha rtt talang med rtt fretag snabbt och effektivt. Vrt huvudfokus ligger inom Ekonomi Administration HR Marknad och IT men vi har ven den breda expertis och flexibilitet som krvs fr att leverera skrddarsydda rekryteringslsningar inom alla branscher.
Trots att vi r en relativt ny aktr har vi redan byggt frtroende hos mnga av Sveriges strsta fretag och arbetar bde nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global rckvidd. Vrt starka ntverk och djupa branschinsikter gr oss till en sjlvklar partner fr fretag som vill ligga steget fre i sin rekrytering.
Full Time