Chargé de formation Sénior - Learning Partner (H/F)
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Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Job Description
Rattach.e la Responsable Talent & Learning au sein dune quipe de 8 personnes vous participerez au dveloppement de la politique formation et de gestion des talents de Devoteam France.
Missions :
- Contribution au dveloppement des comptences en sappuyant sur la stratgie L&D des entits de son primtre
- Conseil et accompagnement des directions des HRBP des managers des salaris sur les questions relatives la formation et la gestion des comptences
- Conception organisation et mise en oeuvre des actions de formation et de dveloppement des comptences afin de soutenir la performance des quipes
- Participation aux projets transverses pour rpondre aux enjeux de Devoteam notamment par la conception de programmes et contenus adapts aux mtiers (Acadmies) et trajectoires individuelles des collaborateurs (Learning Path / Career Path)
- Participation au dploiement dune politique de GEPP
- Veille sur les volutions des mtiers et des comptences
- Administration des outils lis son primtre
- Suivi des KPI et data cls
- valuation de lefficacit des formations et proposer un systme damlioration continue.
Qualifications :
- Formation en Ressources Humaines avec spcialisation et 3 5 ans dexprience dans la formation et la gestion des comptences
- Comptences en gestion de projet (calendrier budget coordination)
- Connaissance de la lgislation de la formation continue
- Capacit voluer dans un environnement complexe notamment en IT/ESN
- Connaissance de Workday Learning et doutils auteurs (Genially) serait un plus
- Posture conseil sens du service client autonomie et adaptabilit
- Organisation rigueur et capacit rdactionnelle
- Ingnierie pdagogique conception de parcours de formation et transfert de comptences
- Curiosit
Additional Information :
Le Groupe Devoteam oeuvre pour lgalit des chances pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mrite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes persuads que la diversit contribue la crativit au dynamisme et lexcellence de notre organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
