drjobs Acheteur·euse gestion de la demande RX (42167)

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Varennes - Canada

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Job Description

Titre du poste:Acheteureuse gestion de la demande RX
Numro de la demande: 42167
Catgorie demploi:Administration
Division:Qc DP Administration ()
Dpartement:Logistique et distribution
Lieu de travail:LE GROUPE JEAN COUTU VARENNES (#MVAR)
Province:Canada : Quebec
Type demploi:Permanent

Venez relever de nouveaux dfis et partager votre passion!

Rejoindre notre quipe comporte ses avantages:

Horaire flexible afin de promouvoir lquilibre travail/vie personnelle

Tltravail en mode hybride

Assurances collectives ds la premire journe

Rgime de retraite trs comptitif

Politique de vacances gnreuse

Journes personnelles

Programme daide aux employes

Stationnement gratuit

Opportunit de dveloppement professionnel

Bornes de recharge pour voitures lectriques

Votre mission dans lquipe:

Sous la responsabilit dude la cheffe approvisionnement et support rseau Rx lela titulaire agit titre dexperte daffaires. En collaboration avec lela spcialiste lacheteurse cre et gre les plans de volume dachats pour les mdicaments dordonnance. laide de loutil SAP de gestion de la demande ilelle tablit des prvisions de la demande prcises (en units) afin de ragir rapidement aux situations de pnuries ou toutes autres fluctuations du march. De plus la personne titulaire du poste a la responsabilit de travailler en troite collaboration avec la centrale dachat Rx.

Ce poste volue dans un environnement de multibannires (3) reli 1 centrale dachats et ce sur 2 systmes informatiques (AS400 et SAP).

Vos responsabilits en tant quAcheteurse gestion de la demande RX:

Dtermine la quantit conomique commander en considrant les besoins dapprovisionnement les cots de support des stocks ainsi que les contraintes au niveau de la chane dapprovisionnement et assure le maintien hebdomadaire des paramtres.

Analyse les besoins en inventaire afin de maintenir un taux de service suprieur 99.6% (excluant B/O fournisseurs).

Assure le maintien dun niveau dinventaire optimal selon les contraintes de la chane dapprovisionnement et les bonnes pratiques de lindustrie.

Assure une gestion active et en continu des inventaires : dates de premption excs dinventaires inventaires gs ou rotation lente.

En troite collaboration avec les diffrents intervenantes de la chane dapprovisionnement:

Analyse lvolution des taux de service et des inventaires/rotations des stocks identifie les problmatiques et pistes damliorations met en place des correctifs.

Assure le suivi et lamlioration du processus dapprovisionnement depuis le fournisseur jusquaux diffrents centres de distribution.

Entretient les relations avec les fournisseurs afin de rester lafft de lvolution du march pharmaceutique des situations de pnuries et opportunits.

Travaille activement la rsolution de problmes et veille les prvenir (identifier les causes et solutions en amont).

Applique les politiques et procdures dapprovisionnement et/ou de prvisions dachats.

Tient compte du cadre rglementaire entourant la gestion des mdicaments dordonnance : assurance qualit Sant Canda RAMQ MSSS AQPP/OPQ.

Supporte le rseau de franchiss Brunet et Jean Coutu

Comprendre et tablir les prvisions des ventes et reprer les tendances du march afin dadapter loffre en fonction des pnuries et autres changements du march.

Rviser les principales hypothses et ajuster le plan de gestion de la demande en fonction des vnements passs des analyses quantitatives et des donnes provenant des fournisseurs et clientes. Assurer le maintien des paramtres daffaires et de systmes ncessaires au calcul des prvisions.

Participer rgulirement des rencontres de rvision de la demande (S&OP) avec la centrale nationale dachat Rx et dbattre et arbitrer le point de vue dachat.

Rvaluer en continu les outils de gestion et les indicateurs afin damliorer les quantits ncessaires la planification de la demande et lattribution des produits en succursale pour les activits cibles.

En collaboration avec ses fournisseurs grer proactivement le processus dallocations afin dassurer une distribution optimale et quitable en cas de disponibilit partielle des produits.

Grer les rgles de substitution automatique pour les produits en rupture.

Identifier des opportunits au niveau de lamlioration du processus et mettre des recommandations.

Assurer une communication et une cohsion entre les diffrents acheteurs Rx.

tablir des relations daffaires harmonieuses auprs des intervenantes internes et externes.

Appuyer la stratgie long terme de lentreprise et favoriser lcoulement des stocks tout en maintenant un niveau lev de service la clientle.

Effectuer toutes autres tches connexes.

Les qualifications que nous cherchons:

Un diplme dtude universitaire en gestion des oprations administration ou toute autre discipline connexe

5 annes dexprience dans un poste similaire idalement en contexte de commerce au dtail et/ou mdicaments dordonnance

Matrise des logiciels Microsoft Office (Excel avanc Outlook)

Une bonne connaissance du franais tant oral qucrit

Connaissance des systmes AS/400 SAP (un atout)

Niveau danglais fonctionnel car la communication doit tre faite avec plusieurs fournisseurs et clients unilingues anglophones bass en Ontario au Nouveau Brunswick ou aux tatsUnis.

Quelques atouts supplmentaires:

Habilet de persuasion et sens de la ngociation

Excellent esprit danalyse et de synthse et tre en mesure dextraire linformation/donnes pertinentes et faire des recommandations claires (orales et crites)

Excellente capacit collaborer avec les diffrents niveaux de gestionnaires et demployes

Excellent sens des affaires

Leadership prouv

Sens de lurgence et des priorits

Bonne connaissance des grands principes dapprovisionnement et chane dapprovisionnement

Initiative et autonomie

Capacit de mener plusieurs dossiers la fois et ce dans des dlais restreints

Bon esprit dquipe

Les responsabilits et les relations attribues ce rle peuvent changer si ncessaire pour atteindre les objectifs de METRO.
METRO a pris lengagement doffrir un environnement de travail inclusif qui reflte les communauts que nous desservons. Ainsi lentreprise valorise respecte et mise sur la diversit des origines des expriences et des points de vue car elle nous permet dinnover de prendre de meilleures dcisions et de mieux comprendre notre clientle. Nous considrerons les candidatures qualifies provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure quipe.
Nous vous encourageons nous informer si votre condition actuelle ncessite des mesures dadaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.
Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicites.

Employment Type

Full-Time

Company Industry

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