Contrôleur-se financier, Opérations (Hybride)

Rejoignez une quipe dynamique et en pleine expansion !

Sous la direction du Directeur Principal Comptabilit de projet et partenariat sectoriel vous intgrerez une organisation en forte croissance avec une quipe de financiers passionns prts relever de nouveaux dfis. Vous aurez un impact direct sur la performance financire et oprationnelle de lentreprise en fournissant une analyse financire prcise et des recommandations stratgiques visant optimiser les tant que Contrleur(euse) financier(e) vous superviserez une quipe de professionnels et collaborerez troitement avec diverses units daffaire pour soutenir la croissance continue de lentreprise. Vous serez au cur de laction en garantissant la robustesse des processus financiers tout en assurant une visibilit complte sur les activits du secteur.

Nous proposons un mode de travail hybride (2 jours/semaine au bureau) vous offrant la possibilit de travailler distance depuis votre domicile et dans nos bureaux au Qubec ou en Ontario

Prt(e) relever ce dfi

Principales responsabilits 

• Faciliter la gestion du changement pour lERP et poursuivre les initiatives damlioration continue; 
• Contribuer lanalyse financire des propositions et des clauses financires dans les diffrents contrats;
• Contribuer lanalyse des rsultats financiers et identifier les tendances/problmes susceptibles dinfluencer les activits actuelles ou futures ;
• Effectuer une analyse des carts en comparant les rsultats au budget et aux indicateurs cls de performance pour les oprations sectorielles ;
• laborer et diriger des prsentations financires mensuelles pour le secteur et organiser des runions mensuelles dvaluation des risques lis aux projets avec les responsables sectoriels ;
•  Grer llaboration des budgets sectoriels des projections trimestrielles avec les gestionnaire dun secteur donn;
•  Grer une quipe danalystes et de comptables de projets en favorisant un environnement qui promeut les valeurs de CIMA ;
• Grer les examens financiers du projet afin de garantir un soutien financier solide et de contribuer lamlioration et du succs financier des projets;
• Superviser le DRM en menant des sessions de rvision et en travaillant en troite collaboration avec les spcialistes des comptes clients et de la facturation afin damliorer les flux de trsorerie ;
• Veiller au respect des politiques et des normes comptables GAAP ;
• Travailler avec les auditeurs internes externes et collaborer avec dautres contrleurs financiers pour dvelopper des processus des normes et garantir lamlioration continue;

Qualifications :

• Diplme universitaire en comptabilit avec un titre de comptable professionnel agr (CPA) (un atout) ;
• Minimum de 10 ans dexprience pertinente dont 5 ans dexprience en matire de gestion et de direction dans une fonction financire de haut niveau et une exprience dans une organisation de services professionnels (Atout);
• Matrise du franais et de langlais loral et lcrit. Le bilinguisme est une exigence essentielle pour ce poste afin de communiquer efficacement avec un large ventail de parties prenantes notamment nos clients nos partenaires et nos quipes intersectorielles lchelle nationale ;
• Habilet exercer un fort leadership pour communiquer efficacement et influencer positivement entre autres les membres de la haute direction ;
• Solides comptences en matire de communication et de vulgarisation de linformation financire ;
• Capacit grer simultanment plusieurs priorits de projet tout en respectant des dlais serrs et en travaillant sous pression ;

Pourquoi choisir CIMA

En plus de la compensation financire CIMA offre :

• Des avantages collectifs complets ds le premier jour aux employes permanentes travaillant au moins 20 heures par semaine.

• Des prestations flexibles de soins de sant et de soins dentaires pour rpondre aux besoins de votre famille

• Un programme daide aux employes et aux familles

• Un accs des services de mieuxtre physique financier mental social et environnemental

• Un rgime dpargneretraite (REER) avec une contribution de lemployeur de 4 %

• Une possibilit annuelle dacheter des actions en tant quentreprise appartenant des employes

• Une semaine de travail de 375 heures avec la possibilit de faire mettre en banque ou de payer les heures supplmentaires (pour les employes rmunres lheure)

• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride

• Une politique dquilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada

• Jusqu cinq (5) semaines de vacances selon le nombre dannes dexprience pertinente

• Onze (11) jours fris annuels plus un jour de cong personnel pay

• Un programme de recommandation de candidates

• Des rabais corporatifs sur les assurances habitation et automobile les abonnements un centre sportif la technologie les prts hypothcaires et bien plus encore

• Des programmes de mentorat lchelle locale et nationale

• Des formations sur mesure pour amliorer vos comptences existantes

Contacter Afifa KarahAli

#LIHybrid

Informations complmentaires :

Lthique et lintgrit sont des valeurs fondamentales chez CIMA et nous cherchons des personnes qui adhrent ces principes. Nous nous engageons crer pour tous nos talents des occasions de contribuer au succs de la firme de se dvelopper et de progresser sans gard aux diffrences culturelles ou autres. Nous adhrons pleinement aux principes dquit en matire demploi et encourageons les femmes les minorits visibles les personnes autochtones et les personnes handicapes prsenter leur candidature. Des mesures dadaptation sont offertes sur demande pour faciliter la participation au processus de recrutement. 

Lthique et lintgrit sont des valeurs fondamentales chez CIMA. Cest pourquoi nous nous engageons assurer lgalit daccs
aux ressources et aux opportunits pour les candidates quelles que soient leurs identits (race ethnicit couleur religion sexe ge handicap orientation sexuelle identit ou expression de genre statut socioconomique ou vcu etc.).

Conformment aux principes dquit en matire demploi nous encourageons toutes les candidatures y compris mais sans sy limiter celles des femmes des personnes autochtones des personnes handicapes et des minorits visibles. Nous encourageons galement
les candidates remplir le formulaire de dclaration volontaire lors de la demande demploi.

Des mesures dadaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire daffaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus Avantages employes CIMA.

Remote Work :

No

Employment Type :

Fulltime