drjobs ZZP Adviseur -afvalstatus, Kennisplatform Afval

ZZP Adviseur -afvalstatus, Kennisplatform Afval

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Utrecht - Netherlands

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

1Aanvraag 250512MBO001

Functieomschrijving

Voor Rijkswaterstaat zijn wij op zoek naar een Adviseur afvalstatus.

LET OP:

Eisen & wensen graag uitschrijven in het CV!

Aanbiedingen van kandidaten worden beoordeeld op zowel eisen als wensen. Wanneer er niet wordt voldaan aan een eis komt de kandidaat niet in aanmerking voor de opdracht (knockout). Daarna wordt er beoordeeld op diverse wensen. In de aanbieding van de kandidaten moeten eisen en wensen plus de mate waarin hieraan voldaan wordt expliciet benoemd worden;

Let op! Vanwege AVG heeft Rijkswaterstaat expliciete voorwaarden gesteld voor het aanbieden van CVs! Zie onderaan.

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en werkt dagelijks aan een veilig leefbaar en bereikbaar Nederland.

Let op bij voldoende aanmeldingen kunnen wij de kluis eerder sluiten.

Optie tot verlenging : Max 1 maal max 3 maanden

Opdrachtomschrijving:

In opdracht van IenW neemt RWS deel aan het Kennisplatform Afval of niet (KAN) van de koepel van Omgevingsdiensten ODNL. Vanwege ondercapaciteit kan RWS niet de in de BOA afgesproken inzet waarmaken in het KAN. De opdrachtnemer zal namens RWS onder begeleiding deelnemen aan het KAN. Het KAN is een gezamenlijk initiatief van de koepels IPO VNG ODNL en het ministerie van IenW ter ondersteuning van omgevingsdiensten (ODs) bij vragen over de afvalstatus van een materiaal.

Hiervoor kunnen ODs advies vragen bij het KAN of eigen rechtsoordelen laten valideren door het KAN. Dit gaat om vragen die ODs hebben bij het verlenen van vergunningen en toezicht/handhaving (VTH) daarop bij bedrijven. De medewerkers van het KAN zijn een voorzitter en ondersteuner in dienst bij ODNL en daarnaast experts in dienst bij RWS of ODs. Per adviesvraag of validatie wordt een klein team van twee of drie personen samengesteld. De opdrachtnemer zal mee gaan doen in deze kleine teams. Voor de werkzaamheden moet worden

aangesloten op de werktijden van de opdrachtgever. Op te pakken adviesvragen of verzoeken om validatie worden bepaald op basis van aanvragen.

Voor het goed uitvoeren van de opdracht is op een deel van de volgende onderwerpen kennis nodig:

afvalwetgeving en beleid;

stof en productwetgeving;

kennis van stoffen;

kennis van productietechnieken.

Om belangenverstrengeling te voorkomen geeft opdrachtnemer direct aan opdrachtgever door als opdrachtnemer of bedrijf waar opdrachtnemer werkzaam is is betrokken bij een bedrijf waar een advies of verzoek tot validatie voor wordt gevraagd.

Resultaat opdracht:

Het te behalen resultaat is dat de opdrachtnemer namens RWS deelneemt aan het KAN. En daarbij in lijn met wet en regelgeving en het beleid van IenW op dit onderwerp meedenkt over adviezen en validaties.

Leiding en toezicht

Vanuit RWS zal de teamleider die gaat over de werkzaamheden voor afvalstof of nietafvalstof

zorgen voor instructie en begeleiding. Deze zal ook toezicht houden op de kwaliteit van het

geleverde werk. Dit kan direct of door informatie van andere deelnemers van KAN.

Meest essentile competenties

Analytisch kritisch zorgvuldigheid en communicatief

Eis:

1 Kandidaat beschikt aantoonbaar over minimaal 3 jaren kennis van en werkervaring met afvalstoffen

Wensen:

1 Mate waarin de kandidaat beschikt over kennis van en ervaring met afvalwetgeving en beleid

2 Mate waarin de kandidaat beschikt over kennis van en ervaring met stofen productwetgeving

3 Mate waarin de kandidaat beschikt over kennis van en ervaring met zorgstoffen

4 Mate waarin de kandidaat beschikt over kennis van en ervaring met productietechnieken

5 Mate waarin de kandidaat beschikt over de genoemde competenties en vaardigheden.

Bij voortijdige beindiging geldt dat een opzegtermijn van minimaal 1 maand in acht wordt genomen;

BELANGRIJK!: Vul alle kandidaat gegevens juist in. Bij het voorstellen: CV in PDF met voor en achternaam en vul bij woonplaats de woonplaats in van de kandidaat. Dit zijn gegevens die de klant wil ontvangen met de aanbieding;

Bijzonderheden AVG: Gn foto. Gn persoonsgegevens zoals telefoonnummer geboortedatum nationaliteit of LinkedIn. Gn leveranciersgegevens (enkel de bedrijfsnaam en logo mogen zichtbaar zijn op het format).

Mailadres wel in de motivatie vermelden deze dienen wij in te vullen tijdens het aanbieden! (Bij geen mailadres van de kandidaat kunnen wij de aanbieding niet accepteren!).

Employment Type

Full Time

Company Industry

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.