Principales responsabilits :
- Assurer le suivi et la gestion des fournisseurs notamment la comptabilisation des factures la conciliation des tats de compte et le paiement;
- Effectuer la conciliation des comptes de Grand Livre et prparation des critures mensuelles de journal gnral;
- Faire le suivi des immobilisations corporelles incluant les amortissements mensuels et les acquisitions/dispositions;
- Effectuer les rapprochements bancaires et veiller la conformit des transactions;
- Concilier et prparer les dclarations mensuelles de TPS/TVQ et autres obligations fiscales;
- Effectuer la gestion des heures travailles et effectuer le traitement de la paie;
- Prparer les tats financiers mensuels trimestriels et annuels;
- Complter le dossier de fin danne fiscale et participation laudit annuel des tats financiers;
- Collaborer et simpliquer dans le processus dencaissement et de collection des comptes recevables en priode de pointe;
- Prparer linformation de gestion requise par la Direction gnrale de la division et galement par la socitmre;
- Participer au processus budgtaire annuel;
- Participer la ralisation de toutes autres tches connexes lorsque requis;
- Production de la paye.
Qualifications :
- Faire preuve dautonomie et de dbrouillardise et prendre des initiatives
- Capacit uvrer dans une entreprise en croissance et sadapter aux changements
- tre ax sur le travail dquipe
- Avoir de la rigueur et un grand sens de lorganisation
- Dtention dun diplme dtude collgiale en comptabilit;
- Possder un minimum de sept (7) dix (10) annes dexprience pertinente;
- Possder dexcellentes aptitudes en communication crite et orale en franais et en anglais;
- Connaissance de Nethris (atout).
Informations supplmentaires :
Voici quelquesuns des avantages que nous offrons:
- Horaire 40h/semaine ;
- Excellent programme dassurances collectives adapt vos besoins ;
- REER collectif participatif par lemployeur ;
- Service de tlmdecine Dialogue ;
- Compte antistress: vous aurez le choix entre le compte gestion sant ou un compte de dpenses personnelles: Montant pouvant aller de 300$ 700$. (Services lis lactivit physique quipement dactivit physique produits et services lis la sant ducation et dveloppement personnel etc.) ;
- Programme daide aux employs ;
- Programme de formation et de dveloppement du personnel ;
- Rabais sur les achats de roues et accessoires.
#bureauxstox
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime