Chargé.e RH (H/F) - remplacement congé maternité
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1 Vacancy
Job Description
A propos de la socit
Bergamotte cr Paris en 2016 est lun des acteurs BtoC incontournables du march des plantes et des fleurs en France. En juillet 2021 nous avons rejoint le groupe Bloom & Wild pour renforcer notre position de leader en Europe sur le march du vgtal.
Sourcing optimis achats en circuitcourt collections sans cesse renouveles offre pointue et dans lair du temps exprience client sublime Bergamotte recherche des talents qui souhaitent participer la transformation de lunivers vgtal.
En rejoignant Bergamotte vous ferez partie dune quipe soude bienveillante positive et pleine dnergie aux ambitions fortes et dsireuse de faire les choses de la manire la plus juste et efficace tant pour notre quipe que pour la prservation de la nature.
Descriptif du poste
Dans le cadre dun remplacement de cong maternit vous prendrez en charge les sujets RH de Bergamotte en tant que Charg.e des Ressources Humaines oprationnel et gnraliste (RH 360) pour une dure de 5 mois.
Vous interviendrez sur un large ventail de missions RH avec une forte orientation sur la gestion de la paie et ladministration du personnel.
Vous serez un vritable support auprs des collaborateurs et de la direction pendant cette priode.
Vos principales responsabilits sarticuleront autour des axes suivants :
1. Gestion de la Paie :
Collecte vrification et saisie des lments variables de paie (absences congs primes etc.)
Transmission des lments variables de paie au cabinet social
Contrle des bulletins de paie dans le respect de la lgislation et des procdures internes
Vrification des dclarations sociales (DSN etc.) et gestion des relations avec les organismes sociaux
Suivi des IJSS et des dossiers de prvoyance
Rponse aux questions des salaris concernant la paie
Veille rglementaire et application des mises jour paie courantes
2. Administration du Personnel :
Gestion administrative du cycle de vie des collaborateurs : de larrive (intgration administrative contrats de travail DUE affiliations) au dpart (solde de tout compte certificats de travail attestations)
Suivi des dossiers du personnel et mise jour de la base de donnes RH
Gestion des absences et des congs pays
Organisation et suivi des visites mdicales
Gestion des affiliations et radiations aux organismes complmentaires (mutuelle prvoyance)
Rdaction de courriers et de documents administratifs RH
3. Support Oprationnel RH :
Support ponctuel aux processus de recrutement (prise de contact organisation dentretiens)
Support la communication interne RH (diffusion dinformations)
tre le point de contact privilgi des collaborateurs pour toute question RH oprationnelle courante
Condition du poste
Type de contrat: CDD Remplacement Cong Maternit (5 mois)
Rmunration: selon profil
Priode: du 18 aot 2025 au 17 janvier 2025
Lieu: Levallois & Clichy (92)
Employment Type
Temp
