Comptable senior hf

AXA is becoming a sustainable techled company and at AXA Group Operations we are one of the major catalysts for this transformation.

We set the tone by triggering and empowering the evolution of our insurance business model through technology and innovation driving its concrete implementation globally at speed with a high quality of advisory and .

We are present across 17 countries with committed highly qualified teams. We leverage technology data sourcing security and investment allocation in a global way but also achieve economies of scale and synergies when necessary.

At AXA Group Operations we want to be recognized in three fields of action:

• Stateoftheart Data Technology to drive customer experience
• Stateoftheart Procurement & Sourcing to drive efficiency and better manage risks
• HighPerforming Global Team for stronger partnerships with AXA entities

As a worldleading insurance company we act for human progress by protecting what matters. With 153000 employees in 54 countries working with 105 million customers weve created a truly dynamic and vibrant community. Inclusion and diversity link closely with our values and together were nurturing a culture of
respect for each other for our customers and the communities around us. Join AXA and youll feel like you belong are included and can thrive. Youll be able to shape the way you work and truly grow your potential as you seek out new opportunities push boundaries and benefit people in critical moments of their lives. This is your chance to build the tomorrow you want. Know you can.

Aperu du Poste

En tant que Comptable Expert vous travaillerez en troite collaboration avec le Responsable Comptable pour produire et superviser les tats financiers de lentreprise et grer les dclarations fiscales. Vous veillerez ce que tous les produits financiers soient livrs un haut niveau de qualit et en conformit avec les normes comptables et fiscales. Vous jouerez galement un rle cl dans les cltures trimestrielles et serez responsable du respect de lintgrit de nos procdures de contrle interne.

Responsabilits Principales :

• Superviser la prparation des rapports financiers selon les normes IFRS en collaboration avec les quipes de consolidation.
• Faciliter le dveloppement et lamlioration des outils financiers et des systmes ERP utiliss par nos quipes financires.
• Servir de point de contact principal pour les auditeurs internes garantissant transparence et communication claire.
• Coordonner avec les membres de lquipe bass en France et linternational pour maintenir la qualit des donnes et le respect des dlais de clture.
• Travailler en troite collaboration avec divers dpartements y compris les Achats et le Contrle de Gestion ainsi que les fonctions supports: RH juridique audit pour assurer lalignement et lefficience des processus financiers.
• Mise en place de cltures mensuelles full (identiques aux trimestrielles)
• Suivi de procdures de contrle interne.

Environnement juridique et fiscal particulier

• Politique de prix de transfert
• Des entits bases ltranger sous diffrentes formes juridiques : succursales et filiales
• Deux entits en France constitues sous la forme dune SAS et dun GIE (rglementation spcifique particulirement en matire de TVA)

Dimension du Poste :

• Grer la comptabilit de 2 entits juridiques en France : 1 SAS et 1 GIE.
• Superviser les oprations de 2 succursales ltranger et environ 15 filiales dans le monde.
• Contribuer un chiffre daffaires denviron 1 milliard en France.

Contexte Oprationnel et Dfis :Vous voluerez dans un environnement dynamique en pleine rorganisation fonctionnelle et refonte analytique. Les principaux dfis incluent la mise en place de cltures mensuelles compltes le maintien de procdures de contrle interne rigoureuses et ladaptation aux outils financiers en volution.

We bring together the expertise cultural diversity and creativity of over 8000 employees worldwide and were committed to equal opportunities in all aspects of employment (gender LGBT disabled persons or people of different origins) and to promoting Diversity &Inclusion by creating a work environment where all employees are treated with dignity and respect and where individual differences are valued.

• Solide connaissance des normes comptables franaises et idalement internationales (IFRS) fiscalit et droit des socits.
• Matrise des dclarations de TVA et de la reporting financier.
• Familiarit avec les normes de contrle interne.
• Expertise dans lERP SAP (S/4HANA) et comptences avances en Excel.
• Matrise professionnelle de langlais requise.

Profil

• Comptences avres en coordination pour motiver et guider les membres de lquipe.
• Sens du dtail et approche rigoureuse des tches.
• Capacit dadaptation dynamisme et excellente communication.
• Capacit synthtiser des informations complexes et les prsenter de manire claire.
• 810 ans dexprience (cabinet et entreprise).