TCNICO DE CONTRATACIN - REF TEC-CONTR-0425-6

Desde Auren Personas seleccionamos para ALJARAFESA empresa pblica de gestin del ciclo integral del agua con base en la provincia de Sevilla un/a:

TCNICO DE CONTRATACIN

(REF. TECCONTR04256

En dependencia directa de la Jefatura de Servicio de Contratacin colaborar en que la contratacin de obras servicios y suministros se ajuste a los procedimientos internos de la empresa la legislacin vigente y las directrices corporativas. Entre sus funciones se encuentran la elaboracin supervisin y gestin de documentacin contractual; la tramitacin electrnica de licitaciones y el seguimiento del ciclo completo de los contratos. Tambin prestar soporte tcnico a la jefatura participar en reuniones internas y externas y podr intervenir en auditoras y procesos con instituciones pblicas. Asimismo deber garantizar el cumplimiento normativo en materia de contratacin pblica PRL medio ambiente y cdigo tico.

Buscamos un profesional con Mster/Licenciatura en Derecho Grado en Ciencias Jurdicas o titulacin equivalente que acredite formacin especializada en Contratacin Pblica (mnimo 600 horas). Se requiere experiencia reciente (mnimo un ao en los ltimos dos aos) en funciones similares y dominio en el uso de herramientas informticas vinculadas a la contratacin electrnica como la PLCSP o plataformas similares as como competencias avanzadas en tratamiento de textos y hojas de clculo.

Descripcin de la oferta

PERSONAL TECNICO DE CONTRATACION para el Servicio de Contratacin dentro del Grupo Profesional 2.2 (Tcnicos) de la estructura y clasificacin profesional establecida en el Convenio Colectivo vigente en la empresa.

PERFIL DEL PUESTO:

Misin del puesto.

En dependencia directa de la Jefatura de Servicio de Contratacin colabora en que toda la contratacin de obras servicios y suministros que la Empresa lleva a cabo se adecu a los procesos internos establecidos a la normativa legal y segn las instrucciones establecidas por la Empresa.

Funciones a desarrollar.

Funciones genricas del grupo profesional:

• Responsabilizarse en dependencia directa de la Direccin o Jefatura de Servicio de Area o de Grupo de la ejecucin de tareas relacionadas con su especialidad pudiendo supervisar un equipo de profesionales a su cargo.
• Desarrollar una funcin de media y alta complejidad tcnica de forma directa y/o con apoyo de personal bajo su dependencia as como la coordinacin supervisin y control de las tareas asignadas a los equipos a su cargo.
• Prestar colaboracin a otros Departamentos en las materias propias de su actividad cuando le sea requerido con la finalidad de ofrecer la mejor prestacin de los servicios de la Empresa.
• Tener como prioridad al cliente beneficiario del servicio que la empresa aporta y clave del xito de sta.
• En las actividades de coordinacin y supervisin de los equipos a su cargo informar en materia de promocin e incentivacin.
• Mantener las relaciones internas y externas que sean requeridas para el desempeo de su funcin teniendo en consideracin la imagen que desde su puesto puede transmitirse tanto al resto de la Organizacin como a Consumidores Corporaciones y otros Organismos.
• Elaborar supervisar controlar y aprobar todo tipo de documentacin que afecte a su rea de influencia. Generar y mantener los sistemas de archivo necesarios para su actividad.
• Utilizar adecuadamente los medios que segn las funciones especficas del puesto la Empresa pone a su disposicin: informticos movilidad comunicacin instalaciones equipos etc.
• Realizar funciones anlogas y complementarias relacionadas con la misin del puesto incluidas las propias de su clase categora profesional o equivalente.
• Actuar como Responsable del Contrato cuando as sea establecido en los Pliegos de Condiciones.
• Cumplir y hacer cumplir toda la normativa aplicable a las tareas de su responsabilidad y en particular Prevencin de Riesgos Laborales Medio Ambiente y Cdigo tico.

Funciones especficas del puesto de trabajo:

• Ejecucin del conjunto de actividades que se llevan a cabo en el Servicio relacionadas con contratacin de obras servicios y suministros desde su solicitud hasta la extincin del contrato prestando apoyo al seguimiento de todas las fases intermedias por ejemplo: revisin de Pliegos de Prescripciones Tcnicas y redaccin de Pliegos de Clusulas Administrativas Particulares; tramitacin electrnica de licitaciones o incidencias surgidas durante la ejecucin de los contratos a travs de la PLCSP u otra aplicacin informtica similar; seguimiento de la documentacin administrativa contractual; estudio de normativa resoluciones e informes relacionados con la contratacin pblica; redaccin de informes.
• Elaboracin de la documentacin establecida en el Servicio para el desarrollo de la actividad y conforme a los procedimientos establecidos en el propio Servicio de Contratacin adecundola a los requisitos establecidos por la Empresa y la legislacin vigente.
• Prestar soporte tcnico a la Jefatura del Servicio en todas las materias relacionadas con ste.
• Preparacin organizacin e intervencin en los diferentes tipos de reuniones que por razn de su cargo requieren de su presencia entre otras: Reuniones de la Direccin Econmico Financiera y con otras Direcciones y Servicios con personas de su equipo con proveedores y con clientes.
• Tramitacin interna y seguimiento de documentacin que requiera tanto su Servicio como la actuacin de otros Servicios de la Empresa que incidan en el propio Servicio.
• Atencin a los clientes e Instituciones Pblicas en situaciones que requieren la intervencin / informacin/ resolucin relacionadas con su actividad.
• Intervencin cuando as le sea requerido por la Jefatura del Servicio en Auditoras/Solicitudes de Organismos e Instituciones que estn relacionadas con su actividad.
• Suplir en las funciones delegables a su inmediato superior en casos de ausencias (bajas y vacaciones).

REQUISITOS MINIMOS:

Formacin acadmica.

• Master/Licenciatura de Derecho. Grado en Ciencias Jurdicas o titulacin con competencias equivalentes.

Conocimientos especficos.

• Amplios conocimientos de Contratacin Pblica que se deber acreditar con el correspondiente ttulo de posgrado o mster en contratacin pblica de al menos 600 horas.
• Uso de programas especficos relacionados con la tramitacin electrnica del expediente de contratacin como la PLCSP u otra aplicacin informtica similar.
• Usuario avanzado de tratamiento de textos.
• Usuario hojas de clculo.

Experiencia profesional.

• Mnimo un ao de experiencia en las funciones descritas dentro de los ltimos dos aos anteriores a la fecha de publicacin de la presente oferta.

PRUEBAS DE SELECCION:

La preseleccin de candidaturas y seleccin de personal se realizar por la empresa Auren debiendo inscribirse las personas candidatas desde las 12 horas del da 25 de Abril de 2025 hasta las 12 horas del da 9 de Mayo de 2025 en el enlace que figura a continuacin bajo la referencia indicada en el encabezamiento de este documento cumplimentando debidamente los datos solicitados y adjuntando el correspondiente Curriculum Vitae.

evaluacin se llevar a cabo mediante una valoracin del Curriculum Vitae presentado valoracin de competencias pruebas de conocimientos y entrevistas valorndose cada una de las fases con un mximo de 10 puntos y teniendo cada fase carcter eliminatorio.

1. Valoracin de Curriculum Vitae:

Para la valoracin del Curriculum Vitae se debern cumplir los requisitos mnimos de formacin acadmica conocimientos especficos y experiencia profesional en las funciones descritas valorndose los siguientes conocimientos y experiencia superior a la mnima requerida hasta un mximo de diez puntos:

• Posgrado o mster en contratacin pblica por encima de 600 horas hasta un mximo de 4 puntos que se distribuyen de la siguiente forma:
• De 600 a 1200 horas: 1 punto
• De 1200 a 1500 horas: 2 puntos
• De 1500 a 3000 horas: 4 puntos
• Curso/s en materia de contratacin pblica o de experto en contratacin pblica con un mnimo total de sesenta 60 horas lectivas. DOS 2 puntos.
• Experiencia profesional acreditada superior a UN 1 ao en los ltimos tres anteriores a la fecha de publicacin de la convocatoria en tramitacin de expedientes electrnicos de procedimientos administrativos. DOS 2 puntos.
• Experiencia profesional acreditada superior a UN 1 ao en los ltimos cuatro anteriores a la fecha de publicacin de la convocatoria en la elaboracin y asesoramiento en redaccin de Pliegos de Clusulas Administrativas Particulares. DOS 2 puntos.

Para aportar la informacin relativa a los aspectos indicados podr hacerse en el texto del propio curriculum o en un anexo a este especificando para la formacin realizada el nombre o ttulo carga lectiva y contenido y para la experiencia las empresas para las que se ha prestado servicios tareas realizadas responsabilidades asumidas periodos de experiencia.

Se podr solicitar en cualquier momento el ttulo certificado o informe segn proceda que acredite los estudios y cursos realizados y especificados en el CV as como la aportacin de certificados que acrediten la experiencia laboral.

2. Pruebas competenciales: integridad compromiso orientacin a las personas interesadas resistencia/fortaleza trabajo en equipo proactividad/iniciativa autonoma creatividad capacidad de anlisis y resolucin de problemas.

3. Prueba de conocimientos sobre las siguientes materias: Caso prctico que constar de dos supuestos de hechos a resolver: por un lado hecho que acontezca tras la apertura de las proposiciones durante la tramitacin de un procedimiento abierto y por otro lado sobre una incidencia en la ejecucin del contrato. Se permitir la utilizacin de normativa contractual en papel aplicable al Sector Pblico y Sectores Especiales.

Todas las convocatorias y comunicaciones se realizarn por correo electrnico.

El presente proceso de seleccin se efecta en funcin al procedimiento de contratacin de personal de Aljarafesa publicado en su pgina web.

Tomares a 25 de Abril de 2025.