ZZP Projectmanager -Senior

1Aanvraag 250425LAD001

Functieomschrijving

Voor Rabobank in Utrecht zijn wij op zoek naar een Senior Project Portfolio Manager binnen de afdeling FEC.

Belangrijk:

Combinatie van project portfoliomanagement kennis en ervaring om dat in complexe omgeving te realiseren. Kennis van Rabobank en in het verlengde van FEC is zeer gewenst. We zijn op zoek naar een meewerkend voorman die kennis heeft handson is bijdraagt aan samenhang n zelf instapt om het geheel praktisch tot uitvoering te brengen. We zijn dus niet alleen op zoek naar een bestuurder maar iemand die gaat meewerken. Kandidaat helpt opzetten en inrichten. Zal change werk gaan cordinerend. We zijn op zoek naar iemand die ppm begrijpt.

Details:

We zijn op zoek naar 1 FTE;

Bij voldoende aanbod zullen wij de rol eerder sluiten dan de aangegeven deadline in de portal. Bied dus zsm een geschikte kandidaat aan;

Leveranciers mogen slechts 1 kandidaat aanbieden. Mochten er door n partij meerdere kandidaten aangeboden worden dan zullen wij alle kandidaten moeten afwijzen;

Deze rol is niet geschikt voor ZZP;

Startdatum: z.s.m. Duur van de opdracht is 1 jaar.

Beschrijving:

De Financial Economic Crime (FEC) afdeling zoekt een Senior Project Portfolio Manager om de change portfolio te beheren en strategische doelen te realiseren. De rol vereist ervaring met portfolio management lean en agile werkomgevingen en kennis van Power BI Azure PowerPoint en Excel. De kandidaat zal zorgen voor overzicht en inzicht in de project portfolio en rapporteren aan senior management.

Top zes verantwoordelijkheden:

1. Uniform project portfolio managementproces implementeren binnen de Rabobank FEC omgeving;

2. Project portfolio resultaten monitoren en rapporteren aan senior management;

3. Inzicht en overzicht creren in de project portfolio voor besluitvorming;

4. Regelmatig contact met senior management over project status;

5. Voortgang uitkomsten voordelen en risicos bijhouden van projecten;

6. Gedetailleerde inzichten en rapportages leveren aan afdelingen zonder eigen portfolio management.

Must haves:

Bachelor of master diploma;

510 jaar ervaring met portfolio management;

Vloeiend in Engels en Nederlands;

Ervaring met lean en agile werkomgevingen;

Communicatief sterk en zelfstandig;

Bancaire ervaring en kennis van Financial Economic Crime.

Jij en jouw functie

Met jouw expertise en vaardigheden zorg jij dat de Financial Economic Crime (FEC) change portfolio fit is om onze strategische doelen te realiseren. Als Project Portfolio Manager zorg je voor overzicht en inzicht om de verandering naar een robuuste FECorganisatie te realiseren waarmee we als coperatieve bank een impactvolle bijdrage kunnen leveren op het gebied van witwas en criminaliteitsdetectie en voorkoming hiervan (poortwachtersrol).

Ons project portfoliomanagement team staat opgesteld voor het overkoepelende domeinperspectief n je werkt direct met verschillende lijn en projectmanagers binnen een grote dynamische FECorganisatie samen. Je hebt de vaardigheid en ervaring om over het grote FEClandschap heen overzicht bewaren en iedereen dichterbij elkaar brengen via effectieve en impactvolle informatie communicatie n in besluitvorming. Onze Global PPM rol is bovendien nog volop in ontwikkeling waarmee jij ook het verschil kunt maken. Een rol met impact die jij vervult als enthousiaste Project Portfolio manager FEC.

Voorbeelden uit de praktijk

Jij zet de standaard voor een uniforme manier van werken voor portfolio management binnen FEC en je bent verantwoordelijk dat alle domeinen steeds meer op deze manier werken Je belangrijkste einddoel is samen met de collegas zorg te dragen dat de project portfolio van de FECorganisatie in lijn is met de strategie die geformuleerd is. Dit doe je door overzicht te houden over alle domeinen binnen FEC en inzichten te creren waarmee gesprekken op senior managementniveau gevoerd kunnen worden. Verder monitor de portfolio voorgang en ga je het gesprek aan met management in de lijnen als dat nodig is. Voor nieuwe te initiren projecten draag jij samen met de domeinen zorg dat dit in lijn is met strategie capaciteit en planning.

Naast het overzicht en inzicht over domeinen heen speel je als project portfolio manager een belangrijke rol voor de afdelingen binnen FEC die zelf geen portfolio management hebben. Jij zorgt namelijk voor de inzichten in de projecten die lopen en rapporteert deze inzichten richting de desbetreffende MTs.

Feiten en cijfers

36 uur per week

Het team Change & BI bestaande uit n multidisciplinair team dat zich naast Project Portfolio Management bezighoudt met Changemanagement strategisch programma en projectmanagement en Business Inteligence solutions.

Top zes verantwoordelijkheden

Je draagt zorg dat binnen de gehele Rabobank FEC omgeving een uniforme project portfolio managementproces gevold wordt. Jij cascadeert n manier van werking door de gehele FEComgeving;

Je monitort en controleert de project portfolio resultaten van de FECorganisatie. Je rapporteert en escaleert inzichten die invloed hebben op de portfolio richting senior management en bent de link tussen FEC MC en project uitvoering;

Je creert inzicht en overzicht in de project portfolio om op basis van feiten beslissingen van senior management te bewerkstelligen;

Je hebt regelmatig contact met senior management binnen de FEComgeving over project status en gaat het gesprek aan met management op zowel proces als inhoud;

Je houdt voortgang uitkomsten voordelen en risicos bij van ieder project en de portfolio als geheel;

Afdelingen binnen FEC die geen eigen portfolio management hebben bedien je met gedetailleerde inzichten en rapportages voor hun respectievelijke MTs.

Met elkaar

Samenwerken is de manier waarop we werken. Ons team bundelt de krachten om het werk sneller en efficinter te maken. Als onderdeel van het Governance Risk & Change team hebben wij als team Change & BI het doel om standaarden frameworks methodologien en manieren van werken neer te zetten die ons helpen de strategische doelen binnen het Global FEC domein te behalen. Deze stellen ons in staat om razendsnel te anticiperen op de vele veranderingen binnen ons domein. Met jou erbij als Portfolio manager staat de teller van het Oversight team straks op 25 diverse collegas

Jij & jouw talent

Onmisbare vaardigheden voor deze functie zijn klantgerichtheid organisatiesensitiviteit snelheid en een ondernemende werkhouding.

Daarbovenop is het belangrijk dat je jezelf in onderstaande checklist herkent:

Een bachelor of master diploma;

510 jaar ervaring met portfolio management;

Je spreekt en schrijft vloeiend Engels en Nederlands;

Je hebt ervaring/ affiniteit met lean en werken in een agile werkomgeving;

Je bent communicatief sterk en in staat om complexe zaken op te pakken;

Werken in een dynamische omgeving is voor jou geen enkel probleem;

Je bent zelfstandig zelf startend resultaat en detailgericht;

Bancaire ervaring;

Kennis in Financial Economic Crime is een sterke pre;

Je hebt ervaring met verschillende programmas zoals Power BI Azure PowerPoint Excel.

Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt.

Aanvullende informatie:

Er wordt hybride gewerkt volgens het Rabobank @anywhere principe;

Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de (Rabobank) cao. Deze inzet valt in schaal 11 van de Rabobank cao;

Wij ontvangen graag de persoonlijke motivatie en het CV in het Nederlands;

De kandidaat mag op maximaal n aanvraag tegelijkertijd aangeboden worden. Dit betekent dat de kandidaat gedurende de exclusiviteitsperiode 4 werkdagen) alleen bij magnit Rabobank is aangeboden;

Daarnaast is het van belang dat de kandidaat beschikbaar is voor de hele gevraagde periode in de aanvraag;

Preemploymentscreening: Als de kandidaat mag starten bij de klant dan zal er een preemploymentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de preemploymentscreening;

De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart) welke bij intake n op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd;

Bij het aanbieden van kandidaat gaan wij ervan uit dat u akkoord bent met de voorwaarden van deze specifieke klant. Bent u niet bekend met deze voorwaarden kunt u die opvragen bij de verantwoordelijke recruiter.

BELANGRIJK!: Vul alle kandidaat gegevens juist in. Vul bij emailadres en telefoonnummer de contactgegevens van de kandidaat in! Hetzelfde geldt voor de adresgegevens. Dit zijn gegevens die de klant wil ontvangen met de aanbieding. Bij onvolledige/onjuiste aanbiedingen kunnen kandidaten niet aangeboden worden bij de klant en volgt een afwijzing.