drjobs Expertin Reporting Projekte Risiko- und Ressourcenmanagement

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Berlin - Germany

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Job Description

Fr die Berliner Energie und Wrme GmbH suchen wir dich zum nchstmglichen Zeitpunkt als Expert:in Reporting Projekte (Risiko und Ressourcenmanagement) am Standort Berlin in unbefristeter Anstellung.

In deiner neuen Rolle verstrkst du im Bereich Projekte die Abteilung Steuerung und Kontinuierliche Verbesserung. Der ProjekteBereich ist fr die Entwicklung und die Realisierung neuer Anlagen im Rahmen der Transformation unserer Kraftwerksstandorte verantwortlich. Mit der Abteilung tragen wir zum Erfolg unserer Einzelprojekte bei und leisten auch bergreifend fr den gesamten Bereich einen entscheidenden Beitrag. Unser Ziel ist es effektives und effizientes Arbeiten zu frdern indem wir einen Rahmen fr die Projektarbeit schaffen und mit Hilfe von Erfahrungen Expert:innenwissen dem richtigen Netzwerk und Verbesserungsinitiativen die Transformation vorantreiben und steuern. Angesichts des vielfltigen Projektportfolios und des komplexen Stakeholderumfelds ist die Arbeit uerst spannend und bietet vielfltige Entwicklungsmglichkeiten.

 

Deine Aufgaben

  • Du bernimmst eigenverantwortlich die Steuerung des regelmigen ReportingProzesses und die damit einhergehende rechtzeitige und qualitativ hochwertige Bereitstellung von konsolidierten Berichtsdaten aller Projekte an verschiedene Gremien und Stakeholder und suchst kontinuierlich nach Mglichkeiten den Prozess zu verbessern.
  • Du bernimmst die Verantwortung fr die Qualittssicherung der Berichtsdaten und bringst proaktiv Lsungen ein um die Synchronisierung mit anderen ReportingProzessen (z. B. GremienReportings und Entscheidungen Annahmen zu Neubauprojekten in Assetkonfiguration) zu gewhrleisten.
  • Du identifizierst und verknpfst relevante Schnittstellen in den reporteten Inhalten der Projekte mit einem klaren Fokus auf die langfristige Standortentwicklung .
  • Du verantwortest den Risikoreportingsprozess des Bereichs und aggregierst projektspezifische Risiken zu Portfolio Bereichs und Transformationsrisiken wobei du Synergien erkennst und nutzt.
  • Du treibst eine einheitliche Bewertung und Methodik zur Definition von Risiken voran und bist mageblich fr die Erstellung und Prsentation des Risikoberichts gegenber dem Management verantwortlich.
  • Du untersttzt eigenstndig beim RessourcenmanagementProzess fr den Bereich Projekte und sorgst fr eine effektive Bereitstellung konsolidierter bersichten sowohl im Tool als auch in Berichten.
  • Du bernimmst die Verantwortung fr die Pflege Verwaltung und die kontinuierliche Weiterentwicklung der ITReportingTools in enger Abstimmung mit den Anforderungen und Bedarfen des CTORessorts
  • Als zentrale:r Ansprechpartner:in steuerst du proaktiv den Informations und Datenfluss indem du alle prozess und toolrelevanten Anfragen effizient bearbeitest.
  • Du treibst aktiv die Entwicklung einer zentralen SingleTruthDatenquelle fr das CTORessort voran und arbeitest dabei eng mit anderen relevanten Bereichen zusammen um eine konsistente und transparente Datenbasis zu gewhrleisten.
  • Du untersttzt das Team nicht nur bei der Durchfhrung von Initiativen und Prozessverbesserungen sondern bernimmst eigenstndig die Umsetzung und Implementierung dieser Vorhaben.
  • Du organisierst und leitest Abstimmungstermine mit relevanten Stakeholdern um die Effizienz der Prozessablufe sicherzustellen.

Qualifications :

Dein Profil

  • Abgeschlossenes MasterStudium in (Energie)Wirtschaft Ingenieurwesen alternativ einschlgige Berufserfahrung in relevanten Bereichen
  • Praktische Erfahrung im Energie und/oder Wrmebereich sind von Vorteil ebenso Kenntnisse im sequentiellen Projektmanagement und Verstndnis fr die Dynamik von Bauprojekten und prozessen
  • Ausgeprgte IT und Datenaffinitt mit fundierten Kenntnissen in der Anwendung von Tools wie Power BI SharePoint von Vorteil
  • Hohes analytisches Denkvermgen und Fhigkeit komplexe Daten und Prozesse zu durchdringen sowie flexibel und zuverlssig zu handeln
  • Sehr genaue strukturierte und organisierte Arbeitsweise gepaart mit der Fhigkeit selbststndig und proaktiv Vernderungen voranzutreiben
  • Fhigkeit und Bereitschaft Transparenz zu schaffen und Prozesse zu vereinfachen
  • Fingerspitzengefhl und Durchsetzungsvermgen im Umgang und in der Kommunikation mit Prozessbeteiligten und Stakeholdern
  • Sehr gute Prsentationsfhigkeiten
  • Flieendes Deutsch (in Wort und Schrift) sowie gute EnglischKenntnisse

 

Du erfllst ungefhr 70 Prozent der Anforderungen Dann bewirb dich!


Zustzliche Informationen :

Deine Benefits

  • Flexible Gestaltung des Arbeitsalltags 37StundenWoche Teilzeitmglichkeiten flexible Arbeitszeiten Fhren von Zeitkonten mobiles Arbeiten)
  • 30 Tage Urlaub arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. sowie Freistellungsmglichkeiten
  • Frderung der individuellen Entwicklung u.a. durch kostenfreie Trainings und Untersttzung bei berufsbegleitender Weiterqualifizierung
  • 13 Monatsgehlter fr tariflich Angestellte und zustzliche Vergtungsbestandteile
  • Betriebliche Altersversorgung
  • PNVFirmenticket bzw. Deutschlandticket 50 Arbeitgeberzuschuss) und JobradAngebot
  • Mitarbeiterstromtarif nach 12 Monaten Betriebszugehrigkeit
  • Diverse Angebote zum Thema Gesundheit u.a. Urban Sports Club Mitgliedschaft und PMEFamilienservice

Du mchtest alle unsere Benefits kennenlernen Dann sprich uns darauf an was wir zu bieten haben!

Deine Bewerbung

Wir freuen uns ber deine Bewerbung (Anschreiben und Lebenslauf) in deutscher Sprache.

Fr weitere Informationen zu dieser Position kannst du dich an die einstellende Managerin Michelle Lauterbach unter der Telefonnummer wenden. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir gern die zustndige Recruiterin Lilla Mikola unter .

Du hast Interesse an unserem Angebot und mchtest gemeinsam mit uns die Berliner Wrmewende gestalten Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung ber unsere Website!

Hinweise
Wir sind davon berzeugt dass Vielfalt dazu beitrgt unser Unternehmen leistungsfhiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters geschlechtlicher Identitt sexueller Orientierung ethnischkulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders bercksichtigt.

Die Sicherheit von BEW Berliner Energie und Wrme GmbH und seinen Beschftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein PreEmployment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der berprfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter Validata durchgefhrt.


Remote Work :

No


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Full-time

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