drjobs Senior Auendienstmitarbeiter all genders im Bereich Dermatologie fr die Regionen Oldenburg Osnabrck Cloppenburg

Senior Auendienstmitarbeiter all genders im Bereich Dermatologie fr die Regionen Oldenburg Osnabrck Cloppenburg

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Oldenburg - Germany

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

(Senior) Auendienstmitarbeiter (all genders) im Bereich Dermatologie fr die Regionen Oldenburg Osnabrck Cloppenburg

Hier bringst du viel in Bewegung:

  • Fachliche Information Prsentation und Vermarktung der entsprechenden AbbVie Produkte bei niedergelassenen Dermatologen und Fachrzten fr die Dermatologie in Kliniken unter Bercksichtigung 76 Arzneimittelgesetz (AMG) Pflichten des Pharmaberaters 
  • Umsetzung der BrandStrategie
  • Marktanalyse anhand der vorliegenden Daten Analyse des regionalen Marktes im Hinblick auf die Entwicklung der Umstze des eigenen Produktes sowie die des Wettbewerbs Identifizierung von Potentialen und kritischen Entwicklungen
  • Konzeption Abstimmung und Umsetzung eines Gebietsvertriebsplans im InfieldTeam
  • Kompetentes Kundenmanagement d.h. aktive Beratung von rzten Apothekern und ggf. Gesundheitsorganisationen
  • Konzeption Organisation und Durchfhrung von Fortbildungsveranstaltungen sowie Prsenz bei regionalen und berregionalen Veranstaltungen
  • Bildung und Ausbau von Netzwerken zwischen Kliniken niedergelassenen rzten und anderen Interessengruppen die eine wichtige Rolle in der Patientenversorgung spielen
  • Sammlung von Marktinformationen und Kundeneinblicken; Ermittlung der Kundenposition im Vertriebszyklus
  • proaktive Kommunikation mit dem Regionalleiter
  • Professionelles Reporting: fristgerechte und ordnungsgeme Erledigung aller administrativen Aufgaben
  • Effektive Zusammenarbeit innerhalb des InfieldTeams und darber hinaus Frderung einer offenen Kommunikation und eines konstanten Erfahrungs und Ideenaustauschs
  • Proaktiver und kontinuierlicher Einsatz fr die Bedrfnisse des Kunden
  • Mitverantwortung zur Erreichung der Regionsziele
  • Einhaltung aller geltenden Anforderungen der Funktion sowie der gesetzlichen und behrdlichen Auflagen einschlielich der Procederes und Verfahren zu Ethik und Compliance sowie zu den Grundstzen fr das Verhalten im Geschftsleben (Code of Business Conduct).
  • Schriftliche oder elektronische Aufzeichnung von mglichen Mitteilungen von Angehrigen der Heilberufe ber Nebenwirkungen Gegenanzeigen Qualittsmngel oder sonstige Risiken bei Arzneimitteln und Weiterleitung an die Abteilung Pharmakovigilanz und Commercial Quality Assurance entsprechend der intern definierten Vorgaben 76 AMG).
  • Bei der eventuellen Abgabe von Muster zu Fertigarzneimitteln an die nach 47 Abs. 3 AMG berechtigten Personen wird ber die Empfnger von Mustern sowie ber Art Umfang und Zeitpunkt der Abgabe von Mustern ein entsprechender Nachweis gefhrt (gem 76 AMG).  

Qualifications :

So machst du den Unterschied:

  • Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium Pharmareferentenausbildung bzw. erforderliche Sachkenntnis gem 75 Arzneimittelgesetz
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit im InfieldTeam und in der verantwortlichen interdisziplinren Projektleitung in einer MatrixOrganisation
  • Mehrjhrige Auendienstttigkeit in der pharmazeutischen Industrie mit nachweisbar berdurchschnittlichen Verkaufserfolgen wnschenswert idealerweise im Therapiegebiet
  • Fhigkeit komplexe wissenschaftliche Zusammenhnge zielgruppengerecht darzustellen und mit unterschiedlichen Kundengruppen zu diskutieren
  • Hohe berzeugungskraft sowie prsentations und abschlussstarke Persnlichkeit mit ausgeprgten kommunikativen Fhigkeiten (Challenger Methodik)
  • Hohes Ma an Fhigkeiten sich kontinuierlich auf die sich verndernden Marktbedingungen einzustellen und die eigene Arbeitsmethodik innovativ und eigeninitiativ daran auszurichten
  • Hohes Ma an Motivation und Energie Ziele zu verfolgen und zu erreichen
  • Exzellentes Performancemanagement zur stetigen Optimierung des Zielerreichung im Vertrieb
  • Ausgeprgte digitale Kompetenz und versierter Umgang mit Aussendienstprogrammen (Veeva CRM und CLM XPM WebEx etc) sowie MS Office
  • Gute Englischkenntnisse 

Unser Beitrag fr dich:

  • ein abwechslungsreicher Ttigkeitsbereich indem du wirklich etwas bewegen kannst
  • eine offene Unternehmenskultur
  • eine attraktive Vergtung
  • eine intensive Einarbeitung durch eine*n Mentor*in
  • flexible Arbeitszeitmodelle fr eine gesunde WorkLifeBalance
  • betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits und Sportprogrammen
  • betriebliche Sozialleistungen
  • vielfltige Karriereoptionen in einem international aufgestellten Unternehmen
  • attraktive Weiterentwicklungsmglichkeiten auf hohem Niveau
  • ein starkes internationales Netzwerk

Bring frischen Wind in unser Team und deine Karriere

Bei AbbVie findest du einen Arbeitsplatz bei dem dein individueller Einsatz zhlt damit wir gemeinsam Groes leisten knnen. Sei dabei und wachse mit uns immer wieder auch ber dich hinaus!

Das klingt nach der perfekten Karrierechance fr dich Dann freuen wir uns ber deine Bewerbung! Was du dafr brauchst ist nur ein vollstndiger Lebenslauf alles Weitere besprechen wir bei grundstzlicher Eignung am liebsten persnlich.


Additional Information :

AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity driving innovation transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled. 

US & Puerto Rico only to learn more visit  & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation click here to learn more:

Work :

Yes


Employment Type :

Fulltime

Employment Type

Remote

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.