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Chi EY

EY una delle societ Big 4 della consulenza. Quello che ci caratterizza rispetto alle altre aziende la possibilit di trasformare il business e il modo di lavorare dei nostri clienti che siano grandi multinazionali piccole imprese o pubbliche amministrazioni. La nostra cultura del lavoro si basa sulla fiducia lautonomia e il rispetto tra le persone ed incentrata sul raggiungimento dei risultati attraverso una modalit di lavoro ibrida.

#TELLMEY Cosa dicono di noi

Questi sono i fattori pi influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci nel 2024!

1. Learning and Development: oltre 50 ore allanno di formazione per ciascuna persona;
2. Progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi il 65 delle persone di EY si vista riconoscere un avanzamento di carriera;
3. Salary e Benefits: con unampia gamma di convenzioni aziendali dalla palestra allo shopping fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
4. Mobilit e opportunit internazionali compresa la possibilit di lavorare dallestero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
5. Smart working senza giornate prestabilite centralmente.

Le nostre Service Line:

• Consulting: La Service Line Consulting supporta i nostri clienti (aziende societ e pubbliche Amministrazioni) nei processi di trasformazione e di innovazione digitale. E composta da professioniste e professionisti altamente qualificati nelle seguenti aree:Business ConsultingTechnology Consulting People Consulting e Risk Consulting.
• Assurance: I servizi della Service Line Assurance aiutano le aziende a creare fiducia e trasparenza nei confronti degli investitori a gestire le responsabilit normative e a favorire una crescita economica sostenibile a lungo termine. Al suo interno troviamo i team Audit Climate Change and Sustainability Financial Accounting Advisory Services Forensic and Integrity Services e Technology Risk.
• Tax & Law: la Service Line Tax fornisce ai nostri clienti informazioni approfondimenti servizi e soluzioni per aiutare limpresa a superare la complessit e i rischi guidare migliori decisioni aziendali comprendere le politiche e le leggi fiscali globali e rispettare i requisiti e le responsabilit. Di seguito alcuni team del Tax&Law: Business Tax Services Global Compliance and Reporting Global Law Indirect Tax International Tax and Transaction Services People Advisory Services Tax Technology and Transformation.
• Strategy & Transactions: La service line Strategy and Transactions (SaT) di EY supporta aziende e investitori in operazioni di finanza straordinaria e consulenza strategica. Al suo interno si articolano i domini Strategy and Operations (EYParthenon) e Transaction Corporate Finance che offrono competenze specialistiche per guidare la crescita e la trasformazione aziendale.
• Core Business Services: le nostre funzioni corporate non solo forniscono supporto ai team che sono al servizio dei clienti ma aggiungono anche un valore significativo e contribuiscono a generare entrate aggiuntive per lengagement dei clienti. Le funzioni CBS si ramificano nei seguenti team: IT Talent BMC Legal Supply Chain&Operation Finance Global Market Risk Management etc.

Chi stiamo cercando

• Figure Junior con diploma o laurea in materie STEM (matematica informatica ingegneria) economia materie umanistiche (giurisprudenza scienze politiche psicologia);
• Figure Experienced con competenze ed esperienzain contesti di consulenza;
• Un mindset analitico flessibilit e spirito di squadra;
• Una buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese.

Cosa ti aspetta in EY

• Progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• Un Counselor che ti supporter nel tuo percorso professionale;
• Policy di smart working flessibile e possibilit di lavorare dallestero;
• Benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversit lequit e linclusione valorizzando lunicit indipendentemente da et genere abilit esperienza cultura orientamento sessuale religione disabilit e background sociotempleconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilit in conformit con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo creare un ambiente di lavoro equo e accessibile