Werkstudent mwd Learning Development 2850
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Job Description
DEUTZ steht fr Antriebe die Fahrzeuge und Maschinen auf der ganzen Welt bewegen. Das ist unser Kerngeschft und unsere Leidenschaft. Diese Leidenschaft teilen weltweit rund 5.000 Mitarbeiter in unseren produzierenden und administrativen Bereichen.
Dabei denken wir ber den klassischen Verbrennungsmotor hinaus: Gemeinsam arbeiten wir daran unser Produktportfolio stetig weiterzuentwickeln durch hchste Qualittsstandards Emissionsoptimierung klimaneutrale Antriebssysteme und innovative Lsungen.
Schon heute sorgen wir so als Team jeden Tag dafr dass die Welt mit den Anforderungen von morgen in Bewegung bleibt.
Du suchst eine Werkstudierendenstelle bei der du dein theoretisches Wissen des Studiums in der Praxis einsetzen und vertiefen kannst
Das erwartet dich bei uns:
In dieser Position untersttzt du das Global HR Management Team in verschiedenen HRAktivitten rund um das Thema Learning & Development im Unternehmen
- Du untersttzt in der Gestaltung und Umsetzung des internationalen Lern und Trainingsangebotes
- Du bist im Kontakt zu Trainer/innen und bist verantwortlich fr die Schulungsorganisation und evaluation (Terminplanung Untersttzung der Teilnehmer/innen Vorbereitung und Nachbereitung der Schulungen)
- Du untersttzt in PersonalentwicklungsProgrammen (Mentoring Coaching Fhrungskrfteprogramm)
- Du arbeitest in unserem LernManagementSystem
- Du untersttzt in der stetigen Weiterentwicklung des ELearning Angebots im DEUTZ LEARNING
- Du untersttzt in der Weiterentwicklung des Trainingsangebotes (Trainer/innen Suche Planung neuer Schulungen nach der Bedarfsanalyse)
Das zeichnet dich aus:
- Als Vollzeitstudent (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften Psychologie Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges begeisterst du dich fr HRThemen
- Du hast bereits erste Praxiserfahrungen durch Berufsausbildung Werkstudententtigkeiten oder Praktika idealerweise im Human Resources Management gesammelt.
- Du verfgst ber ein hohes Ma an Problemlsekompetenz Kundenorientierung Verantwortungsbewusstsein Zuverlssigkeit und Teamspirit.
- Du hast Spa am Kontakt mit Menschen findest dich schnell in neuen Systemwelten zurecht und du arbeitest zu gleichen Teilen sorgfltig und schnell.
- MS Office und Microsoft Teams sollten fr dich ein Leichtes sein.
- Sehr gute Deutsch sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Das bieten wir:
- Tglich neue spannende Herausforderungen und vielfltige Mglichkeiten sich kreativ einzubringen
- Max. 20 Stunden / Woche plus persnliches Arbeitszeitkonto
- Attraktive Vergtung nach MetallTarifvertrag NRW inklusive anteiliger Sonderzahlungen
- Umfangreiches Angebot an Schulungs und Weiterbildungsmglichkeiten
- Mitarbeitervorteile bei verschiedenen Anbietern online und vor Ort
- Umfangreiche Gesundheitsvorsorge (z.B. Impfung Grippe/CoronaSchutz Halsschlagaderscreening) mit eigenem Betriebsarztzentrum
- Betriebskantine und Kiosk auf dem Werksgelnde
- Fahrradleasing Angebot und vergnstigtes Deutschlandticket
- Gute Verkehrs und PNVAnbindung sowie kostenfreie Parkpltze
- Vergnstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
Du suchst einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit einer attraktiven Vergtung und idealen Rahmenbedingungen Dann freuen wir uns darauf dich kennenzulernen!
Informationen zu Deinem Bewerbungsprozess:
Wir begren und untersttzen die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sind davon berzeugt dass sie einer der wichtigsten Faktoren fr den Unternehmenserfolg sind. Diversity macht uns offener innovativer und wettbewerbsfhiger.
Sende uns Deine aussagekrftige Bewerbung ber unser online Bewerbungssystem. Fr Fragen steht dirJuliane Dellmannunter der Email Verfgung. ID:2850
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Werde Teil unseres Teams!
Folge uns zwischenzeitlich auch auf unserem LinkedInKanal und bleibe ber News und Updates aus der DEUTZ Welt informiert. DEUTZ AG: bersicht LinkedIn
Employment Type
Student
