drjobs Chef de projet multi-mtiers 11555

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Marseille - France

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Job Description

Tractebel est une communaut mondiale de 5000 experts imaginatifs qui conoivent un avenir neutre en carbone. Grce nos solutions rvolutionnaires pour des projets nergtiques urbains nuclaires et hydrauliques complexes nous aidons nos clients crer un impact positif vers un monde durable o les personnes la plante et le profit prosprent collectivement.

Rejoindre Tractebel Nuclaire cest choisir une ingnierie au savoirfaire de pointe internationalement reconnue essentiellement pour 2 raisons :

  • Une expertise multimtier trs pointue du fait de son rle majeur depuis 60 ans aux cts de lexploitant du parc nuclaire en Belgique
  • Une expertise dans le Gnie Civil provenant de lactivit historique Coyne & Blier en France.

Rejoindre Tractebel Nuclaire cest donc avoir lassurance dintgrer une entit oeuvrant sur tous les plus grands projets du nuclaire en France (EPR2 SMR Nuward Grand Carnage dmantlement et sur un grand nombre linternational (UK Afrique du Sud Brsil Canada etc). Rejoindre Tractebel cest aussi travailler pour un leader innovant impliqu sur des projets ambitieux rpondant de nouvelles exigences : mix nergtique dcarbon rsilience et durabilit (nergies renouvelables hydrogne vert dsalinisation etc).

Environnement de travail
Rattach(e) la Direction dUnit Nuclaire Grand Carnage vous serez localis(e) au sein de lagence de Marseille une agence en forte croissance !

Missions

Le chef de projet est la tte de pont de lorganisation Tractebel et linterface privilgie du/des managers de lots dEDF DIPDE. Il est galement le manager oprationnel des Ingnieurs Projets des leaders thmatiques et des Chargs dEtudes qui interviennent dans le primtre de son projet. Il intervient en amont pendant et aprs la ralisation du projet.

Missions

  • En amont de la signature de laffaire:

    • Il pilote la phase de rponse appel doffre (rdaction des offres techniques et commerciales revues doffres suivi de la rception de la commande)

    • Il identifie les risques et les trace (techniques planning ressources interfaces capacit TE et cotraitants ou soustraitants)

    • Il est le garant de la bonne affectation des ressources et du pilotage des soustraitants

    • Il intgre laffaire sur planisware (cration du projet budget dpenses soustraitance plan de charge plan de facturation) en sappuyant sur le leader le cas chant

    • Il alerte le client en cas de risque identifi (dcalage planning surcharge non estime revaloriser risque technique/stratgie projet.. et ce le plus tt possible (en cas de risque financier et contractuel le chef de projet prvient le directeur de projet en amont).

  • Au dmarrage et tout au long du projet:

    • Il est le responsable oprationnel contractuel qualit et de rentabilit financire de son projet

    • Il accompagne et fait monter en comptences les IP et CE sur leurs affaires (fiche de cadrage process dintgration PIAT610 donnes dentres de laffaire organisation de la runion denclenchement)

    • Il participe aux instances projets EDF (Copil de lot / Copil projet mensuels cotech et RAA) et internes TRACTEBEL (runions dquipes runions plan de charge revues financires)

    • Il sait proposer et faire voluer lorganisation de son quipe afin doptimiser la gestion de son projet (capacit affecter diffremment les ressources faire voluer leur charge par exemple)

    • Il est responsable de la bonne rception financire de son projet rceptionne pour Tractebel et ses cotraitants

  • Il est acteur du dveloppement des activits EDF pour Tractebel:

    • Il est force de proposition auprs de lensemble des quipes pour amliorer lorganisation et le dveloppement de lactivit au sein de lquipe

    • Il sassure de raliser le reporting ncessaire auprs du Directeur de

    • Il participe aux entretiens de recrutement (interne et externe)

    • Il peut tre amen raliser des entretiens annuels et de priodes dessais de ses ingnieurs projets

Profil

  • Pour mener bien ces missions le chef de projet doit:
    • tre un leader;
    • Connaitre le scope de son projet et de ses affaires le respecteret le faire respecter ;
    • Impliquer et responsabiliser les quipes ;
    • Partager ses ides et son REX auprs de lensemble des chefs de projets afin de faire progresser toutes les quipes
    • tre rigoureux et organis ;
    • Relancer les acteurs (internes et externes) afin quils respectent leurs engagements ;
    • Tracer par crits au maximum et escaler pour remonter le problme au bon niveau de hirarchie (avec le support du directeur de projet).

Votre niveau dautonomie sera adapt votre exprience. Vous pourrez profiter dun coaching et dun parcours personnalis pour russir votre intgration. Votre investissement et votre russite vous ouvriront des opportunits dvolution notamment au sein du groupe ENGIE.

Plus dinformations sur Tractebel en France

TRACTEBEL France filiale de Tractebel ENGIE 5.000 collaborateurs) est une socit dingnierie internationale qui apporte son expertise et intervient dans les tudes techniques la supervision et la ralisation douvrages lis aux nergies renouvelables (hydrolectricit olien solaire) des grandes infrastructures de leau du gaz du transport des btiments complexes et des installations nuclaires. TRACTEBEL (France) (CA annuel de 115 millions dEuros) riche de son histoire initie par le bureau dtudes Coyne et Bellier est aujourdhui une entreprise dynamique de 530 collaborateurs la renomme internationale.

Cultivez votre authenticit dans une socit o accompagnement et quit sont gnrateurs davances Rejoignez laventure TRACTEBEL !

#TRACTREF#

Employment Type

Full-Time

Company Industry

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