Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Projektabwicklung mit technischer Expertise Fhrungsverantwortung und internationaler Ausrichtung.
In dieser Schlsselposition bernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Fhrung eines engagierten Teams im Bereich Sales Order Processing. Sie sind zentrale Ansprechperson fr unsere internen sowie externen Kunden und sichern die erfolgreiche Umsetzung internationaler Projekte mit Blick auf Qualitt Zeit und Kosten.
- Prozessverantwortung in der Projektabwicklung:
Sie strukturieren koordinieren und berwachen die gesamte Projektrealisierung von der technischen Untersttzung bis zur erfolgreichen Umsetzung. - Vertriebsuntersttzung mit Weitblick:
Sie bringen Ihr Knowhow in technischen kaufmnnischen und rechtlichen Fragestellungen bereits in der Angebotsphase ein. - Proaktives ClaimManagement:
Sie analysieren Reklamationen und leiten daraus gezielte Verbesserungsmanahmen zur Optimierung unserer Ablufe ab. - Schnittstellenmanagement:
In enger Zusammenarbeit mit Vertrieb Entwicklung Einkauf und anderen Abteilungen sorgen Sie fr einen reibungslosen Informationsfluss. - Prozessentwicklung & Digitalisierung:
Sie treiben die Weiterentwicklung unserer internen Tools (z.B. Power App) aktiv mit voran und wirken bei der Implementierung mit.
Qualifications :
- Ausbildung: abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften wie Regelungs Verfahrens Elektro Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen und Knowhow: mehrjhrige Fhrungserfahrung sowie Expertise in der Projektleitung im Anlagen Energie oder Kraftwerksbereich; versierter Umgang mit Microsoft Office und ERPSystemen
- Persnlichkeit und Arbeitsweise: Sie bringen ein hohes Ma an Eigenverantwortung mit arbeiten gerne im Team und kommunizieren klar und zielgerichtet; Ihr analytisches Denkvermgen kombiniert mit unternehmerischem Handeln und einer strukturierten Arbeitsweise ermglichen es Ihnen komplexe Aufgaben effizient und lsungsorientiert zu bewltigen
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch
Zustzliche Informationen :
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmglichkeiten ber mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.
Vielfalt und Inklusion sind fr uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns ber alle Bewerbungen: unabhngig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identitt.
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess
Julia Zippel (Personalabteilung)
Sie haben fachliche Fragen zum Job
Marco Grnsteidel (Fachabteilung)
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime