Ingnieur Dveloppement Supervision

Description du poste :

Dans le cadre du projet de Maintien en Conditions Oprationnelles (MCO) de solutions de pilotage de centrales nuclaires (jusquen 2035 du parc EDF (paliers 900 MW et 1300 MW) nous recherchons un Ingnieur Dveloppement Supervision / Base Industrielle pour intgrer notre quipe technique et intervenir sur ces solutions de supervision pour notre client EDF.

Missions principales :

• Participer aux volutions logicielles demandes par EDF incluant le dveloppement lintgration la livraison et la documentation associe.
• Contribuer au chiffrage des volutions demandes par EDF.
• Assurer le bon fonctionnement de la plateforme dintgration pour la supervision et la base industrielle.
• Travailler sur les supervisions du SIIM2C et SII900 ainsi que sur la solution de simulation associe.
• Acqurir une connaissance approfondie de larchitecture logicielle du SIIM2C / SII900 des flux et de son historique.
• Assurer lassistance technique (hotline) avec les sites pour les aspects lis la supervision et la base industrielle : reproduction de problmes en plateforme et rsolution.
• Rdiger et capitaliser les connaissances sur les problmes rencontrs et les solutions apportes.
• Raliser dautres missions en fonction des priorits du projet (ex. : intgration).
• Dplacements sur sites client (CNPE) prvoir selon les besoins du projet (habilitations EDF HN1/HN2/CSQ).

Environnement technique :

• Codra Panorama E2 (solution de supervision)
• Honeywell PHD / Wraper Matrikon (base industrielle solution darchivage)
• SQL Server
• C#
• Windows Powershell

Qualifications :

Comptences et qualits requises :

• Esprit dquipe et capacit travailler en collaboration.
• Autonomie et efficacit dans lexcution des tches dlgues.
• Capacit former et accompagner les nouveaux arrivants.
• Bonne communication interne pour assurer un partage homogne des informations dans lquipe.
• Capacit danalyse et de rsolution de problmes.
• Adaptabilit aux changements brusques dactivit dus la tenue de la hotline.
• Rigueur et sens de lorganisation.
• Capacit dapprentissage rapide.

Informations supplmentaires :

Possibilits dvolutions entre les diffrents projets ou vers un rle de team leader.

Tltravail: dfinir avec lquipe projet

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Fulltime