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Abidjan - Ivory Coast

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Job Description

RATTACHEMENT HIRARCHIQUE

Le Responsable marketing sera sous la supervision du Directeur Commercial.

MISSIONS RESPONSABILITS ET PRINCIPALES FONCTIONS

Un 1 Directeur des oprations BTP H/F

  • Le Directeur des oprations BTP est responsable de la planification de lexcution et de la supervision de tous les aspects oprationnels des projets de construction. Il veille ce que les projets soient raliss dans les dlais les budgets et les normes de qualit tablis. Il dirige une quipe de professionnels de la construction et collabore avec les parties prenantes internes et externes pour assurer le succs des projets.

MISSIONS

Les responsabilits et principales fonctions du titulaire du poste se rsument aux tches

suivantes :

Planification et gestion de projet :

  • laborer et mettre en uvre des plans de projet dtaills y compris les calendriers les budgets et les ressources ncessaires.
  • Assurer la coordination et la communication entre les diffrentes quipes et parties
  • prenantes impliques dans les projets.
  • Identifier et grer les risques lis aux projets en mettant en place des mesures dattnuation appropries.
  • Supervision de chantier :
  • Superviser les activits quotidiennes sur les chantiers en veillant au respect des
  • normes de scurit de qualit et denvironnement.
  • Coordonner et superviser les soustraitants et les fournisseurs en assurant le respect des contrats et des dlais.
  • Rsoudre les problmes et les conflits qui surviennent sur les chantiers en prenant des dcisions claires et en communiquant efficacement.

Gestion des ressources :

  • Planifier et allouer les ressources humaines matrielles et financires ncessaires la
  • ralisation des projets.
  • Optimiser lutilisation des ressources en minimisant les cots et en maximisant lefficacit.
  • Assurer la gestion des stocks et des quipements en veillant leur disponibilit et leur bon fonctionnement.

Gestion de la qualit et de la scurit :

  • Mettre en place et superviser les systmes de gestion de la qualit en veillant au respect des normes et des rglementations en vigueur.
  • Promouvoir une culture de scurit sur les chantiers en veillant au respect des rgles et des procdures de scurit.
  • Mener des inspections rgulires sur les chantiers en identifiant et en corrigeant les nonconformits.
  • Gestion des relations avec les parties prenantes : Entretenir des relations solides avec les clients les architectes les ingnieurs les autorits locales et les autres parties prenantes.
  • Assurer une communication claire et transparente avec les parties prenantes en le tenant inform de lavancement des projets.
  • Rsoudre les problmes et les conflits avec les parties prenantes en trouvant des solutions mutuellement acceptables.

Gestion financire :

laborer et grer les budgets de projet en contrlant les cots et en assurant la rentabilit.

Ngocier les contrats avec les soustraitants et les fournisseurs en obtenant les meilleures conditions possibles.

Approuver les factures et les paiements en veillant leur exactitude et leur conformit.

LOCALISATION

Le poste est bas Abidjan Cte dIvoire.

FORMATION

  • tre titulaire dun BAC 5 option Gnie civil ou tout autre diplme quivalent ;
  • Justifier dun minimum de 15 annes dexprience professionnelle dont 10 dans le BTP ou un poste similaire.

EXPERTISE SAVOIRFAIRE COMPTENCES

  • Expertise savoirfaire comptence
  • Connaissance approfondie des matriaux et techniques de construction ;
  • Comptences en gestion de projet et en coordination de chantier ;
  • Capacit analyser et rsoudre des problmes techniques ;
  • Bonne gestion des cots et du budget des projets ;
  • Sens de lorganisation et capacit travailler sous pression.
  • Connaissance des logiciels de dessin assists par ordinateur (AutoCAD ou logiciel en 3D) ;
  • Connaissance des techniques de planification et de suivi budgtaire ;
  • Connaissances des techniques de rponses aux appels doffres et de rdaction des documents lis la construction ou dconstruction (cahier des charges).

Qualits recherches

  • Sens de lcoute et communication ;
  • Sens de la ngociation ;
  • Suivi de projet ;
  • Rigueur dans le recueil et le traitement des donnes ;
  • Esprit de synthse et danalyse ;
  • Rigueur et organisation ;
  • Got pour le travail sur les chantiers ;
  • Esprit dquipe ;
  • Comptences managriales.

Employment Type

Full Time

Company Industry

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