Tu es la recherche d un emploi stimulant et tu as envie de travailler sur des projets d envergure qui font une vraie diff rence dans notre industrie L id e de partager tes connaissances b tir des comp tences solides et d voluer au sein d un groupement qui connait une croissance sans pareille dans l est du Canada r sonne en toi
Chez BMR des emplois la hauteur de tes aspirations t attendent avec des possibilit s d avancement et l opportunit de rejoindre une quipe soud e o tous sont motiv s se d passer.
Joinstoi nous pour b tir un avenir solide !
SP CIALISTE OPTIMISATION DE LA CHAINE D APPROVISIONNEMENT
La Direction Chaine d approvisionnement et excellence op rationnelle est la recherche d une personne cl pour se joindre son quipe. Relevant du Directeur optimisation de la chaine d approvisionnement le r le principal du/de la Sp cialiste optimisation de la chaine d approvisionnement consiste jouer un r le conseil aupr s des partenaires internes pour tout ce qui touche les bonnes pratiques en mati re d approvisionnement et de gestion de la demande. Il/elle sera aussi responsable d apporter un soutien technique aux utilisateurs et dassurer la maintenance ainsi que lam lioration des outils de travail existants.
Plus pr cis ment le/la titulaire du poste aura comme principales responsabilit s :
- Agir titre de sp cialiste cha ne d approvisionnement sur le projet d implantation d un syst me d approvisionnement et de pr vision des ventes ;
- Repr senter l quipe optimisation de la cha ne d approvisionnement sur diff rents projets d entreprise ;
- Participer l optimisation des processus et des param tres du syst me actuel de r approvisionnement (SAP) en collaboration avec les usagers et le d partement d informatique ;
- Supporter les usagers dans l adoption des meilleures pratiques en approvisionnement et pour l utilisation optimale des syst mes ;
- Participer l am lioration et au maintien d outils pour supporter la cha ne d approvisionnement (Access SQL Power Bi Power automate ;
- S assurer de la mise jour des processus et des proc dures et voir leur communication.
Dans son coffre outils notre futur.e coll gue poss de :
- Baccalaur at en administration des affaires en gestion des op rations et de la logistique ou autre domaine pertinent l emploi ;
- Minimum de 3 ans d exp rience pertinente en approvisionnement et/ou planification de la demande (toute autre combinaison de scolarit et d exp rience jug e quivalente sera consid r e) ;
- Connaissances avanc es des concepts relatifs la cha ne d approvisionnement ;
- Exp rience de travail dans un syst me avanc de pr vision des ventes et de r approvisionnement (SAP Blue Yonder O9 Relex ou autres) ;
- Bonne connaissance de la suite Office 365 ;
- Ma trise du logiciel Excel niveau avanc ;
- Connaissance de Microsoft Access (un atout) ;
- Connaissance de Power BI (un atout) ;
- Connaissance du syst me SAP (un atout) ;
- Connaissance du commerce de d tail (un atout) ;
- En raison de la nature du r le n cessitant des interactions avec des partenaires nationaux francophones et anglophones le bilinguisme en fran ais et anglais est requis pour ce poste.
De plus notre futur.e coll gue se d marque par :
- Capacit d analyse et de synth se
- Capacit cartographier des processus
- Facilit avec les nouveaux outils informatiques
- Autonomie
- Sens de lorganisation
- Perspicacit en affaires
- Orientation vers les r sultats
- Prise de d cision/jugement
- Savoir travailler en quipe
Quelques bonnes raisons de travailler avec nous :
- Un environnement de travail convivial qui mise sur la collaboration et le travail d quipe ;
- Un milieu favorisant la diversit et l inclusion ;
- Une politique sur le t l travail et l am nagement du temps de travail ;
- Un programme d avantages sociaux (REER assurances collectives t l m decine PAEF) ;
- Des rabais dans les magasins BMR ;
- Des activit s vari es telles une salle de sport et des activit s sociales pour vous divertir (BBQ tournois sportifs amicaux c l brations du temps des f tes etc. ;
- Des possibilit s de grandir au sein de l entreprise ;
- Et plus encore !
Si vous souhaitez joindre notre quipe dynamique et contribuer la croissance du plus important joueur qu b cois dans le domaine des centres de r novation veuillez nous envoyer votre candidature.
Le Groupe BMR valorise la diversit et l inclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorit s visibles des minorit s ethniques des Autochtones des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) pr senter leur candidature.