drjobs Affrsorienterad HR Chef

Affrsorienterad HR Chef

Employer Active

1 Vacancy
The job posting is outdated and position may be filled
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Stockholm - Sweden

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Sustera Nordens ledande aktr inom vlmende fastigheter sker en HR chef!

I rollen jobbar du strategiskt med hela HR agendan och ingr i ledningsgruppen fr Sustera Sverige samtidigt som du samarbetar med dina kollegor p HR bde inom koncernledning och lokalt. Du r HR experten till hela organisationen och en inspirerande ledare. Med din goda kommunikationsfrmga pedagogiskt och inspirerande skapar du frutsttningar fr hela organisationen att lyckosamt delta i frndringsprojekt med fokus r p frbttringar.

Sustera erbjuder en omfattande portflj av tjnster inom bygg och fastighetssektorn med tjnster inom planering och projektering byggproduktion och frvaltning. Och nu sker vi dig som vill bidra till verksamheten med affrsdriven HR kompetens och med frmga att bde operativt och strategiskt skra kvalitet och tryggt genomfrande.

Huvudsakliga arbetsomrden

  • Rdgivning till ledning och chefer i personalrelaterade frgor & projekt
  • Utveckla driva och harmonisera nuvarande HRstrategier och processer fr att stdja fretagets tillvxt och affrsplan med fokus p Sverige.
  • Skerstlla efterlevnad av arbetsrttsliga lagar och regler i Sverige
  • Underhlla och utveckla kompensation och frmnspaket
  • Ta fram och tillhandahlla personaldata analys och rapportering fr strategiska beslut
  • Identifiera behov och skerstlla rtt utvecklingsinsatser fr att framtidsskra kompetensen i organisationen
  • Upprtthlla nuvarande rekryteringsprocess fr att fortsatt skerstlla att organisationen attraherar anstller och behller de bsta talangerna fr att mta fretagets behov.
  • Bidra till affren genom insatser kring utveckling engagemang motivation

Erfarenheter & kompetenser

  • Relevant universitetsexamen inom HR fretagsekonomi eller liknande omrde.
  • Flerrig erfarenhet av att arbeta som HR Business Partner eller i en annan ledande HRroll.
  • Peopleorienterad och resultatinriktad med frmga att balansera affrsbehov och medarbetarperspektiv.
  • Erfarenhet av att leda andra och ven projektleda med helhetsansvar och slutleverans som inkluderat en rapport eller sammanstllning av utfall och resultat
  • Starka kommunikationsfrdigheter lyhrdhet frhandling och presentation.
  • God kunskap om arbetsrtt och HRprocesser i Sverige samt erfarenhet att sjlvstndigt driva frhandlingar.
  • Erfarenhet av att arbeta i nordiska och / eller internationella organisationer med vergripande HR processer.
  • ven erfarenhet frn att arbeta i det mindre bolaget dr den operativa lsningsorienterade frmgan nyttjats.
  • Flytande i svenska och engelska bde i tal och skrift

Om Sustera

Sustera r ett branschledande fretag med fokus p fastigheters hela livscykel. Med rtter i Norden som strcker sig tillbaka s tidigt som till 1989 och med ver 700 dedikerade experter ser vi till att byggnader kar i vrde och blir mer hllbara. Vr vision r att accelerera utvecklingen mot mer hllbar frvaltning och byggnation av fastigheter.

Vi erbjuder tjnster fr en byggnads hela livscykel. Vra experter besiktigar undersker och utfr utredningar. Vi ger rd som frebygger problem och minskar kostnader fr bde nya och befintliga byggnader samt ser till att alltmer strikta krav p hllbarhet och energieffektivitet uppfylls.

Vill du lsa mer om oss och vra verksamhetsomrden G grna in via lnken nedan: www.sustera.se

Employment Type

Full Time

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.