drjobs ZZP Teamleider ibor 1

ZZP Teamleider ibor 1

Employer Active

1 Vacancy
The job posting is outdated and position may be filled
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Arnhem - Netherlands

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

De opdrachtomschrijving

freelance

De Teamleider IBOR 1 die we zoeken geeft op coachende wijze leiding aan een team dat zich bezighoudt met het beheer van de openbare ruimte in de gemeenten Buren en WestBetuwe. Denk hierbij aan het onderhoud aan bermen parken plantsoenen en begraafplaatsen. Daarnaast zorgt dit team voor het schoonhouden van de wegen in deze gemeenten. Je gaat mede vormgeven aan de transitie van wijk naar serviceteam. Dus van het uitvoeren van een geplande klus naar het zien van het totaalplaatje. Je vervangt je collega teamleider en daarmee kun je ook ingezet worden bij teams in andere gemeenten.


Verantwoordelijkheden

Je bent budgetverantwoordelijk en daardoor verantwoordelijk voor de inzet van personeel materieel en financile middelen (binnen de gestelde kaders). Je bent verantwoordelijk voor een adequate bedrijfsvoering en werkplanning binnen je team. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het gestelde beleid en cordineer je dit op tactisch en operationeel niveau. Je borgt de gang van zaken en de kwaliteit van de dienstverlening en verbetert waar mogelijk de dienstverlening. Ook de middellange en langetermijn planning van personeel materieel en middelen is jouw verantwoordelijkheid. Je onderhoudt contacten met gemeenten over de dienstverlening. En daarnaast onderhoud je ook je interne contacten met onder andere vakspecialisten collega teamleiders en de manager.


De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 mei 2025 tot en met 30 april 2026 voor 2432 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met 2 maal 6 maanden. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring op tactisch en operationeel niveau.
  • De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 mei 2025 tot en met 30 april 2026 voor 2432 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met 2 maal 6 maanden. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
  • Minimaal relevant MBO4 diploma in een groene richting. Bijvoorbeeld Bos en natuurbeheer MBO akkerbouw MBO opzichter/uitvoerder groene ruimte.
  • Kennis van beeldkwaliteit en ervaring met beeldgericht werken in het openbaar groen.
  • U voegt een cv van maximaal 5 paginas A4 toe. U dient alle gevraagde onderdelen in te vullen.

De Wensen

  • Ervaring met een transitieproces.
  • Ervaring met het werken met mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
  • Hoeveelheid en niveau van ervaring in beheer en onderhoud in openbaar groen.
  • Aantoonbare kwantitatieve en kwalitatieve verbeteringen met een afdeling/team gerealiseerd. Hoeveelheid verbetering en complexiteit van de verbeteringen.
  • Niveau van kennis van beeldkwaliteit.
  • Hoeveelheid ervaring met beeldgericht werken in het openbaar groen.

Employment Type

Full Time

Company Industry

About Company

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.