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Boucherville - Canada

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Job Description

Tu es la recherche d un emploi stimulant et tu as envie de travailler sur des projets d envergure qui font une vraie diff rence dans notre industrie L id e de partager tes connaissances b tir des comp tences solides et d voluer au sein d un groupement qui connait une croissance sans pareille dans l est du Canada r sonne en toi

Chez BMR des emplois la hauteur de tes aspirations t attendent avec des possibilit s d avancement et l opportunit de rejoindre une quipe soud e o tous sont motiv s se d passer.

Joinstoi nous pour b tir un avenir solide !

ANALYSTE D AFFAIRES COMMERCIALISATION

La Direction Commercialisation est la recherche d une personne cl pour se joindre son quipe. Relevant du Directeur principal ventes et transformation commerciale le r le principal de l Analyste d affaires consiste analyser les besoins d affaires de la Direction commercialisation (quincaillerie et mat riaux) et d en mod liser les processus afin qu en d coule une solution technologique informatique ou autre permettant de r pondre aux besoins des clients.


Plus pr cis ment le/la titulaire du poste aura comme principales responsabilit s :

  • D finit les besoins d affaires en prenant soin de bien comprendre le contexte de la Direction ;
  • tudie analyse et mod lise des processus d affaires ;
  • Applique des outils de mod lisation et d analyse puis en propose de nouveaux le cas ch ant ;
  • Pr sente des solutions concr tes li es aux besoins des clients et/ou fait des recommandations d am lioration valeur ajout e ;
  • Participe et contribue la planification des syst mes d information de gestion
  • Conseille et assiste les clients ou les utilisateurs dans une perspective d am lioration continue et d innovation ;
  • Documente les analyses leurs objectifs ou les b n fices attendus ainsi que les pistes de solutions envisag es ;
  • Traduit les exigences d affaires les exigences op rationnelles et fonctionnelles aux quipes de d veloppement ;
  • Assure un suivi lors des tests et pendant la mise en uvre puis participe aux activit s de contr le de la qualit ;
  • Assure le maintien et la mise jour de la documentation de formation ;
  • Agit titre d utilisateur expert au sein de la direction.

Dans son coffre outils notre futur.e coll gue poss de :

  • Baccalaur at en administration des affaires ou autre domaine pertinent ;
  • 3 5 ann es d exp rience dans un poste similaire (toute autre combinaison jug e quivalente sera consid r e) ;
  • Bonne connaissance du commerce de d tail ;
  • Ma trise des m thodes d analyse des processus organisationnels ;
  • Bonne connaissance de la suite Office 365 ;
  • Ma trise du logiciel Excel niveau avanc ;
  • Connaissance du syst me SAP (un atout) ;
  • En raison de la nature du r le n cessitant des interactions avec des partenaires nationaux francophones et anglophones le bilinguisme en fran ais et anglais est requis pour ce poste.

De plus notre futur.e coll gue se d marque par :
  • Capacit d analyse
  • Rigueur
  • Savoir travailler en quipe
  • Initiative
  • R solution de probl mes
  • Orientation vers la client le
  • Orientation vers les r sultats

Quelques bonnes raisons de travailler avec nous :
  • Un environnement de travail convivial qui mise sur la collaboration et le travail d quipe ;
  • Un milieu favorisant la diversit et l inclusion ;
  • Une politique sur le t l travail et l am nagement du temps de travail ;
  • Un programme d avantages sociaux (REER assurances collectives t l m decine PAEF) ;
  • Des rabais dans les magasins BMR ;
  • Des activit s vari es telles une salle de sport et des activit s sociales pour vous divertir (BBQ tournois sportifs amicaux c l brations du temps des f tes etc. ;
  • Des possibilit s de grandir au sein de l entreprise ;
  • Et plus encore !

Si vous souhaitez joindre notre quipe dynamique et contribuer la croissance du plus important joueur qu b cois dans le domaine des centres de r novation veuillez nous envoyer votre candidature.

Le Groupe BMR valorise la diversit et l inclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorit s visibles des minorit s ethniques des Autochtones des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) pr senter leur candidature.


Employment Type

Full Time

Company Industry

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