Analyste strat gique OeBS
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8years
Not Disclosed
Salary Not Disclosed
1 Vacancy
Job Description
Activit s principales
tre le r f rent fonctionnel finance dans le cadre de diff rents projets OeBs:
Int gration comptable de l application de gestion de tutelle au sein d une
instance OEBS 12.2
Migration technique d instance OEBS 11.5.10 vers 12.2
tude fonctionnelle sur les nouveaut s de la release 12.2.14
Mener les analyses fonctionnelles partir de cahiers des charges m tier identifier
les solutions et les risques associ s valider et justifier le choix dune solution.
Garantir le respect des bonnes pratiques de lERP Oracle EBusiness Suite et la
conformit avec les r gles internes
R diger les sp cifications fonctionnelles
R aliser le param trage fonctionnel dans l application
R diger et suivre le d roulement de scenarii de tests
Accompagner les utilisateurs lors des phases de test
Effectuer un reporting pr cis et r gulier aux chefs de projets sur lavanc e des
travaux reste faire remonter et suivre les risques identifi s
Requirements
Comp tences primordiales (5 ans dexp rience et plus dans la fonction)
Ma trise des principes de comptabilit et de contr le de gestion et/ou leurs
processus.
Exp rience significative sur les modules OeBS utilis s l tat de Gen ve (GL AP
AR PO PA FA) dans des projets dint gration et/ou en TMA en version on
premise 12.2 de pr f rence.
Comp tences importantes
Ma trise des techniques de Business Analyse
Expertise des techniques d licitation des besoins m tiers
Expertise dans la conception de solutions capitalisant le plus possible sur les
fonctionnalit s standards du progiciel
Connaissance du contexte Suisse dans les domaines comptables et flux de
tr sorerie.
Bonne connaissance du mod le de donn es OeBS modules Finances.
Ma trise du SQL et autonomie sur les outils du type SQL Developer.
Connaissance des open interfaces OeBS (AP/AR/GL) et exp rience dans la mise
en uvre dinterfaces avec des applications satellites.
Comp tences optionnelles
Exp rience confirm e de travail sur des projets OeBS li s au secteur public.
Exp rience confirm e de travail dans une quipe en environnement Agile
Mod lisation : Expertise dans l utilisation d outils de mod lisation (Archimate, BPMN). Interop rabilit : Ma trise des protocoles d interop rabilit et des technologies middleware. Performance : Exp rience en diagnostic et am lioration de la performance des syst mes. S curit : Connaissance approfondie des protocoles de s curit (OAuth2, SAML2, OpenID) et des standards de s curit des applications. Connaissance de l environnement : Familiarit avec les processus techniques internes. M thodes de d veloppement : Exp rience avec les m thodes de d veloppement BDD et TDD, et outils d automatisation des tests comme Selenium ou Cypress. Outils d int gration continue : Comp tences dans l utilisation de Jenkins, GitLab, Ansible. Formation et Exp rience Dipl me universitaire en informatique (Master, EPF, HES) ou quivalent. Exp rience de 6 ans minimum en tant qu architecte de solutions, avec une exp rience confirm e sur des projets complexes et multi-partenaires. Ma trise des principaux patterns d architecture (Enterprise Integration Patterns) et des protocoles d interop rabilit (SOAP, REST, JMS). Connaissance des environnements technologiques vari s (web, client-serveur) et des outils de mod lisation. Exp rience en gestion de projet avec des m thodes comme Herm s et des frameworks d architecture d entreprise comme TOGAF.
Education
Comp tences primordiales (plus de 6 ann es d'exp rience) Bonnes connaissances des m tiers de la production informatique. Compr hension des architectures techniques et applicatives. Capacit identifier les activit s d'ing nierie d'int gration et d'exploitation en r ponse une requ te de service et estimer la charge de travail ad quate. Capacit int grer une application sur tous types de technologies en totale autonomie. Capacit concevoir et faire voluer l'int gration et l'exploitatio
Employment Type
Full Time
