Integrationsmanager SAP S4 wmdiv
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08-02-2025
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Job Description
- Als Integrationsmanager:in verantworten Sie bei der Einfhrung der neuen SAPERPVersion S/4HANA die Schnittstellen von und zu den anderen Applikationen die in Verbindung mit den neuen S/4GBVertikalsystemen stehen sowie das reibungslose Zusammenspiel zwischen den Workstreams innerhalb von S/4HANA.
- Als kompetente und erfahrene Ansprechperson fr die S/4Integration forcieren Sie beim Design und der Umsetzung der Schnittstellen die Nutzung der neuen Mglichkeiten um Prozesse nahtlos und robust ber Systemgrenzen zu realisieren.
- Sie definieren fr die Vertikalsysteme von Thermotechnik zusammen mit den SystemArchitektinnen bzw. Architekten und dem Zentralbereich Schnittstellen von und zu den neuen GBVertikalsystemen. Das gilt fr die gesamte Testumgebung sowie fr die zuknftige produktive S/4Systemlandschaft.
- Hier bringen Sie auerdem Ihr breites Home Comfort (HC)Prozessverstndnis ber alle Bereiche in die Lsungsfindung ein. Sie untersttzen durch Ihre Person aktiv die S/4Transformation und fungieren als verbindendes Element zwischen den verschiedenen betroffenen Bereichen.
- Souvern bewegen Sie sich in einem internationalen Umfeld wirken durch Ihre Rolle mageblich im HCS/4Programm mit und gestalten aktiv sowie professionell die S/4Integration.
- Nicht zuletzt befinden Sie sich in einem regelmigen Austausch mit verschiedenen Stakeholdern.
Qualifications :
- Ausbildung: abgeschlossenes (Fach) Hochschulstudium Im Bereich Wirtschaftsinformatik Informatik oder vergleichbar
- Erfahrungen und Knowhow: langjhrige Erfahrungen im Bereich des Schnittstellenaufbaus von und zu SAP ERPSystemen sowie innerhalb der Prozessketten in SAP ERPSystemen Kenntnisse in der Anwendung von Projekt Management Methoden (PEP und agil) sowie in Projektimplementierungen
- Persnlichkeit und Arbeitsweise: Sie sind in der Lage komplexe Sachverhalte verstndlich zu kommunizieren und dokumentieren alle relevanten Informationen przise dabei treten Sie souvern auf moderieren Diskussionen zielfhrend und passen sich flexibel neuen Anforderungen an; auch in stressigen Situationen behalten Sie einen khlen Kopf analysieren Probleme strategisch und denken vorausschauend
- Begeisterung: Spa an neuen Herausforderungen
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Zustzliche Informationen :
Vielfalt und Inklusion sind fr uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns ber alle Bewerbungen: unabhngig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identitt.
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess
Dennis Book (Personalabteilung)
Sie haben fachliche Fragen zum Job
Sandra Kurze (Fachabteilung)
49 6
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
Key Skills
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