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Direttore ISF – Nord Italia | Pharma
Job Location:
Monthly Salary:
Posted:
23 September 2026 (Yesterday)
Posted:
Application Deadline:
21 December 2026
Application Deadline:
Vacancies:
1 Vacancy
Vacancies:
Job Summary
Il Progetto
Il nostro cliente è una realtà italiana di riferimento nel settore farmaceutico parte di uno dei più importanti gruppi italiani del comparto caratterizzata da una lunga storia.
Lazienda sta costruendo il prossimo passo della propria leadership sul territorio con lobiettivo di rafforzare ulteriormente la qualità della gestione e lo sviluppo delle proprie persone.
Per il potenziamento della struttura commerciale siamo alla ricerca di un Direttore ISF che assuma la responsabilità del territorio Nord Italia coordinando e sviluppando gli Area Manager presenti nellarea.
La posizione presenta lopportunità di lavorare a stretto contatto con la Direzione Generale e contribuendo in modo concreto allevoluzione delle strategie commerciali e organizzative dellazienda.
La Tua Missione
Il Direttore ISF sarà il punto di riferimento tra sede e territorio e avrà la responsabilità di guidare gli Area Manager accompagnandoli nello sviluppo delle competenze manageriali e nella gestione delle rispettive aree.
La persona avrà un forte focus sulla crescita delle persone sulla qualità della gestione e sullo sviluppo del territorio contribuendo alla costruzione di una cultura manageriale sempre più trasversale e orientata alla collaborazione.
Nello specifico:
- Gestione e sviluppo degli Area Manager del Nord Italia coordinando una struttura di circa 6-8 risorse.
- Attività di coaching e affiancamento degli Area Manager.
- Condivisione e implementazione delle strategie aziendali sul territorio.
- Monitoraggio delle performance attraverso KPI e strumenti aziendali.
- Conduzione di periodiche performance review e definizione delle azioni di sviluppo.
- Analisi delle opportunità delle criticità e delle dinamiche competitive del territorio.
- Pianificazione e gestione del budget di area e degli investimenti territoriali.
- Sviluppo di progetti in collaborazione con le funzioni Medical e Marketing valutandone il ritorno sullinvestimento.
- Raccolta e strutturazione dei feedback provenienti dal territorio trasformandoli in input per la Direzione.
- Supporto agli Area Manager nella gestione dei rapporti con KOL Società Scientifiche e HCP di riferimento.
Il Profilo che Ricerchiamo
Cerchiamo un manager con una solida esperienza nel settore farmaceutico capace di coniugare visione strategica leadership e forte orientamento allo sviluppo delle persone.
Il candidato ideale possiede:
- Laurea scientifica
- Esperienza consolidata nel farmaceutico maturata preferibilmente attraverso un percorso di crescita da Informatore Scientifico ad Area Manager e successivamente in ruoli di responsabilità crescente
- Esperienza nella gestione e sviluppo di Area Manager e/o di strutture commerciali territoriali
- Forte capacità di coaching e people development
- Esperienza nella gestione di budget e di investimenti territoriali
- Capacità di interpretazione dei KPI e dei principali indicatori di performance
- Solida visione strategica e capacità di trasformare le strategie aziendali in piani di azione sul territorio
- Ottime capacità relazionali e di comunicazione anche in contesti complessi
- Capacità di lavorare con Medical Marketing e le altre funzioni aziendali
- Conoscenza delle dinamiche del mercato farmaceutico e capacità di mappare KOL Società Scientifiche e stakeholder di riferimento.
- Buona conoscenza degli strumenti digitali e del pacchetto Office
- Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale
- La sede di provenienza ideale è nel Centro-Nord Italia con particolare interesse per profili basati nellarea di Bologna o Milano considerando la responsabilità sullintero Nord Italia e sulla Sardegna.
Cosa Offre lAzienda
- Inserimento in unazienda italiana solida e fortemente strutturata
- Ruolo di responsabilità sul Nord Italia
- Riporto diretto alla Direzione Generale
- Forte autonomia nella gestione e nello sviluppo del territorio
- Importante focus sulla crescita e valorizzazione delle persone
- Percorso professionale allinterno di unorganizzazione in evoluzione
- Contratto a tempo indeterminato CCNL Chimico-Farmaceutico
- RAL indicativa 60.000 oltre a sistema incentivante/MBO
- Auto aziendale carta di credito e strumenti necessari allo svolgimento del ruolo.
Candidate Experience
La tua carriera merita un ascolto attento.
Abbiamo progettato un processo di selezione che vuole essere prima di tutto un momento di confronto professionale. Non ci limiteremo a leggere il tuo CV: vogliamo conoscere il tuo percorso le tue esperienze manageriali il tuo modo di sviluppare le persone e la tua visione del ruolo.
Ti garantiamo feedback costanti e un dialogo trasparente durante ogni step perché crediamo che il tempo che investi nel parlarci sia il primo passo verso un possibile percorso comune.
Paideia Group S.r.L. proprietaria del brand Professional Recruitment (Aut. Min. Prot. N80 del 27.5.19) informa che le ricerche sono rivolte ai candidati delluno e dellaltro sesso (L. 903/77 e L. 125/91) e che i dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 679/2016 in materia di protezione dei dati personali e del Codice Privacy . 196/2003 come novellato dal . 101/2018. Invitiamo pertanto i candidati a leggere la nostra Informativa Privacy su .
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