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AUTOSAR Software EngineerMarelli

Capgemini


Job Location:

Bologna - Italy

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 26 August 2026 (21 hours ago)
Application Deadline: 23 November 2026
Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Junior AUTOSAR Software Engineer

In Capgemini Engineering leader mondiale nei servizi di ingegneria uniamo un team globale di talenti dellingegneria scienza e architettura per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva-vita le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità dove potrai fare la differenza in un ambiente in cui ogni giorno è unico.

IL TUO RUOLO

Come Junior AUTOSAR Software Engineer presso Capgemini Engineering entrerai a far parte di team impegnati nello sviluppo di soluzioni software embedded per il settore Automotive. Contribuirai alla progettazione configurazione e integrazione di componenti software basati su architettura AUTOSAR supportando lo sviluppo di sistemi innovativi per applicazioni di propulsion e powertrain.

In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:

  • Supportare lo sviluppo e la manutenzione di software embedded in linguaggio C per applicazioni Automotive.
  • Contribuire alla configurazione e integrazione di componenti AUTOSAR.
  • Collaborare alla definizione e implementazione dei requisiti software e architetturali.
  • Partecipare alle attività di software build integrazione e debugging.
  • Supportare le attività di validazione e testing dei sistemi embedded.
  • Analizzare e gestire le comunicazioni veicolari attraverso protocolli CAN e LIN.
  • Collaborare con team multidisciplinari per garantire il rispetto dei requisiti di qualità e functional safety.
LE TUE CARATTERISTICHE
  • Laurea in Ingegneria Informatica Elettronica Automazione Meccatronica o discipline STEM affini.
  • Esperienza fino a 3 anni nello sviluppo software embedded maturata attraverso attività professionali tirocini o progetti universitari.
  • Conoscenza del linguaggio C e dei sistemi embedded.
    Interesse o esperienza nello sviluppo software Automotive e nellarchitettura AUTOSAR.
    Familiarità con i protocolli di comunicazione CAN e LIN.
    Conoscenza dei sistemi di versionamento del codice preferibilmente Git.
    Buona conoscenza della lingua inglese.
    Attitudine al lavoro in team proattività e orientamento allapprendimento continuo.
    Costituiscono un plus:
    Conoscenza di Vector DaVinci Configurator e/o DaVinci Developer.
    Familiarità con MATLAB/Simulink.
    Esperienza con CANalyzer INCA o CAPL.
    Conoscenza degli standard ISO 26262 e Functional Safety.
    Conoscenza del linguaggio Python.
    Familiarità con IBM Rational Synergy.
PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI
  • Riconosciamo limportanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto orari flessibili o entrambi troverai un ambiente che favorisce lequilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
  • Al centro della nostra missione cè la tua carriera attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nellesplorare un mondo di opportunità;
  • Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze culture etnie stili di comunicazione e comportamenti.

Location: sede di assunzione Bologna Modena o Pisa con modalità di lavoro ibrida.

Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato

Inquadramento: CCNL Commercio 3 o 2 Livello

Mansione: Associare Software Engineer/ Software Engineer

Retribuzione annua lorda (RAL):

  • da 27746 a 30825 per il 3 livello del CCNL Commercio
  • da 31270 a 40150 per il 2 livello del CCNL Commercio

La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di

trasparenza retributiva.

Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL

applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione

di ingresso. La retribuzione che sarà proposta allesito del processo di selezione sarà determinata

sulla base delle competenze dellesperienza professionale del livello di seniority e delle

caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di

classificazione aziendale nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.

A PROPOSITO DI CAPGEMINI ENGINEERING

Leader mondiale nei servizi di Engineering e R&D Capgemini Engineering combina la sua profonda conoscenza dei settori industriali e le tecnologie allavanguardia in ambito digital e software a supporto della convergenza tra mondo fisico e digitale. Beneficiando anche delle competenze del resto del Gruppo aiuta i clienti ad accelerare il loro percorso verso lIntelligent Industry. Capgemini Engineering può contare su più di 55.000 membri di un team di ingegneri e scienziati in oltre 30 paesi nel mondo con competenze in diversi settori che includono Aeronautics Space Defense Naval Automotive Rail Infrastructure & Transportation Energy Utilities & Chemicals Life Sciences Communications Semiconductor & Electronics Industrial & Consumer Software & Internet.
Capgemini Engineering è parte integrante del Gruppo Capgemini partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende che sfrutta la potenza dellAI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie allAI alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia tecnologia progettazione ingegneria e gestione operativa. Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 225 miliardi di euro.

Make it real.

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Lofferta di lavoro si intende rivolta alluno e allaltro sesso in ottemperanza al . 198/2006. Inoltre prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del 99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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