AI Manager (area compliance)

ZCA Digital è unazienda nata dalla fusione di Sinergidea e di Zero Carbon Audit: riunendo in ununica realtà ciò che le due aziende avevano da offrire ZCA Digital intende rispondere alle esigenze del mercato IT e alla necessità di rendere il mondo digital più sostenibile. Proponiamo servizi di consulenza di sviluppo software servizi in campo ESG e nellarea del contact management. Abbiamo le nostre sedi a Milano e a Novara ed offriamo i nostri servizi sullintero territorio nazionale.

Al momento siamo alla ricerca di un AI Project Manager che gestisca la governance dellAI di unazienda strutturata e operativa a livello internazionale nel settore Telco.

La persona individuata lavorerà a tempo pieno e a diretto contatto con il cliente il suo team e i diversi interlocutori aziendali (anche team tecnici) con cui dovrà confrontarsi per la gestione e implementazione della AI allinterno dei processi aziendali.

Lattività si concentrerà sul controllo adeguamento dellAI e risoluzione criticità legate allapplicazione dellAI in conformità con le normative in vigore le policies aziendali e gli obiettivi di business del cliente.

Su esigenza del cliente è previsto che il lavoro si svolga da remoto e a tempo pieno.

Il contesto lavorativo è internazionale: è importante che chi cerchiamo abbia unottima conoscenza della lingua inglese e anche della lingua italiana.

Cè bisogno di una persona che abbia esperienza pregressa nel ruolo abbia operato in contesti internazionali e che abbia già avuto occasione di lavorare allinterno di contesti strutturati.

Per ricoprire questa posizione risultano necessarie diverse competenze:

Normative AI e data privacy (AI Act GDPR ePrivacy Directive)

Metodologie di compliance

Strumenti per la gestione della compliance

Analisi dei rischi

Disegno dei processi

Inizio previsto: da settembre

Durata: fino al 3/2027 con possibili rinnovi

Contratto: collaborazione in

Retribuzione max 290-350 e/gg varia a seconda dellesperienza e competenze dimostrate.

La ricerca è rivolta a tutte le persone nel rispetto delle pari opportunità. Crediamo e supportiamo la diversità tra i/le nostri dipendenti e collaboratori/trici. Tutte le candidature verranno prese in considerazione e verranno valutate in base ai meriti della persona a prescindere dal colore razza nazionalità etnia sesso genere orientamento sessuale stato civile disabilità responsabilità genitoriale seniority anagrafica religione e credo.
In conformità al GDPR i dati personali verranno trattati esclusivamente ai fini delleventuale futura instaurazione di un rapporto di lavoro con la Società.

Si prega di inviare il CV dettagliato e con indicazione di autorizzazione al trattamento dei propri dati nel rispetto delle norme vigenti.

Per informazioni: