VAVE Electronics Engineer

Als VAVE Electronics Engineer (m/w/d) gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung unserer elektronischen Produkte. Sie treiben Value Analysis & Value Engineering (VAVE) Aktivitäten voran identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln nachhaltige Lösungen zur Kostenreduzierung Qualitätssteigerung und Verbesserung der Herstellbarkeit.

Dabei arbeiten Sie eng mit internationalen Teams aus Electronics Engineering Component Engineering Procurement und Manufacturing zusammen und leisten einen direkten Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Produkte.

• Identifikation und Umsetzung von VAVE- und Cost-Reduction-Initiativen für elektronische Baugruppen
• Analyse und Optimierung bestehender Designs auf Schaltplan- und PCB-Ebene
• Entwicklung und Bewertung technischer Optimierungen unter Berücksichtigung von Kosten Qualität Zuverlässigkeit und Herstellbarkeit
• Bewertung technischer Risiken sowie Entwicklung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung
• Abstimmung und Freigabe von Design- und Komponentenänderungen mit relevanten Stakeholdern
• Unterstützung bei Obsoleszenzmanagement Lifecycle Management und Second-Source-Strategien
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und Lieferanten zur Umsetzung nachhaltiger Verbesserungen
• Nachverfolgung und Kommunikation von Einsparungen Fortschritten und Ergebnissen
• Sicherstellung der Produktionsfähigkeit und Einhaltung technischer Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik Elektronik Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
• 58 Jahre Berufserfahrung in der Elektronikentwicklung Produktoptimierung oder einem vergleichbaren technischen Umfeld
• Fundierte Praxiserfahrung mit Altium Designer sowie in der Analyse elektronischer Schaltungen und PCB-Layouts
• Erfahrung in der Umsetzung von Kostenreduktionsprojekten und technischen Änderungsprozessen
• Verständnis für Fertigungsprozesse Komponentenmanagement und Produktlebenszyklen
• Analytische strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und internationalen Stakeholdern

• Beste Chancen in einem global agierenden Konzern mit der Kultur eines Familienunternehmens
• Sehr gute interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Attraktives Gehaltspaket mit tariflichen Rahmenbedingungen
• Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge Firmenfitness mit Hansefit
• Externe Mitarbeiterberatung in allen Lebenslagen