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Talent Acquisition Specialist (Teilzeit ab 20h) (all genders)
Job Location:
Monthly Salary:
Posted:
25 September 2026 (30+ days ago)
Posted:
Application Deadline:
23 December 2026
Application Deadline:
Vacancies:
1 Vacancy
Vacancies:
Job Summary
Deine Aufgaben
Wir wachsen weiter und damit das auch in Zukunft mit den richtigen Menschen gelingt übernimmst Du bei uns die volle Verantwortung fürs Recruiting: End-to-End mit Raum für eigene Ideen.
- Du baust unseren Recruiting-Prozess aktiv mit auf statt nur bestehende Abläufe abzuarbeiten von der Anforderungsklärung bis zum Vertragsabschluss definierst Du wie guter Recruiting-Prozess bei BitterLiebe aussieht
- Du wählst die passenden Recruiting-Tools aus und führst sie ein; Personio als ATS ist gesetzt alles Weitere gestaltest Du mit
- Du berätst Fachabteilungen auf Augenhöhe bei Bedarf und Anforderungsprofil und übersetzt das in eine Stellenanzeige die zu unserer Marke passt
- Du gehst aktiv auf Talente zu statt nur auf Bewerbungen zu warten Active Sourcing ist für Dich Standard nicht Ausnahme
- Du führst Interviews gemeinsam mit den Hiring Managern und gibst zeitnah wertschätzendes Feedback als Sparringspartner:in nicht nur als Prozesssteuerer:in
- Du begleitest Kandidat:innen bis zur Vertragsunterschrift und sorgst für eine Candidate Experience die zu uns passt
- Du baust Dir einen Talentpool auf damit wir bei künftigen Vakanzen nicht bei null anfangen
- Du bringst eigene Ideen fürs Employer Branding ein und gestaltestunsereArbeitgebermarkeaktivmit von LinkedIn-Content überKarriereseite und Bewertungsplattformen bis zuHochschulkooperationen
Dein Profil
- Du hast bereits eigenverantwortlich End-to-End-Recruiting-Prozesse gesteuert von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss und weißt worauf es dabei ankommt
- Du hast selbst schon Recruiting-Prozesse und -Tools aufgebaut oder maßgeblich mitgestaltet statt nur bestehende Abläufe abzuarbeiten
- Du kennst gängige Recruiting-/ATS-Tools (Personio-Erfahrung von Vorteil) und hast ein sicheres Gespür dafür was für ein wachsendes Team wie unseres passt
- Du bist Netzwerker:in und Sparringspartner:in zugleich Du gehst aktiv auf Talente zu und berätst Fachabteilungen auf Augenhöhe
- Du denkst mit statt nur zu verwalten: Du übernimmst Verantwortung für Deine Vakanzen und bringst eigene Ideen ein ohne dass man Dich darum bitten muss
- Du bist neugierig auf neue Recruiting-Trends und -Tools und hast Lust das bei uns aktiv mitzugestalten
- Du kommunizierst klar verbindlich und behältst auch bei mehreren offenen Vakanzen parallel den Überblick
Das bieten wir Dir
- Wachsendes profitables Unternehmen mit 8 Jahren Erfolgsgeschichte: Stabilität trifft Startup-Speed
- Echte Verantwortung vom ersten Tag: Du gestaltest Recruiting und Employer Branding bei uns maßgeblich mit und Deine Ideen werden umgesetzt.
- Schnelle Entwicklung für Menschen die liefern fachlich und in der Verantwortung z. B. beim Aufbau unserer People- & Culture-Strukturen
- Startup-Spirit mit Substanz: gelebte Core Values flache Hierarchien Umgang auf Augenhöhe
- Modernes Büro in Mannheim hybrides Arbeiten und Workations möglich
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Vorsorgeleistungen (BAV / BKV)
- Teamevents Sportaktivitäten und Offsites
- Fitness-Studio-Kooperation am Standort Mannheim
- Kostenlose Getränke & Snacks und natürlich so viele Bitterstoffe wie Du willst :)
Über uns
2018 hat uns die Passion für Bitterstoffe gepackt seitdem wachsen wir profitabel ohne Kompromisse bei Qualität oder Firmenkultur. 1.000.000 zufriedene Kunden 8 Jahre Wachstumshistorie finanziell solide aufgestellt. Und wir fangen gerade erst an. Was das für Dich bedeutet: eine echte Bühne. Budgets die bewegt werden. Entscheidungen die zählen. Und ein Team aus Menschen die genauso ambitioniert sind wie Du. Wer Leistung bringt wächst hier schnell fachlich und in der Verantwortung. Keine langen Warteschleifen keine Politik. Einfach machen messen wachsen. Du willst nicht verwalten sondern gestalten Dann bewirb Dich jetzt!
Required Experience:
IC
About Company
2018 hat uns die Passion für Bitterstoffe gepackt – seitdem wachsen wir profitabel, ohne Kompromisse bei Qualität oder Firmenkultur. 1.000.000 zufriedene Kunden, 8 Jahre Wachstumshistorie, finanziell solide aufgestellt. Und wir fangen gerade erst an. Was das für Dich bedeutet: eine ec ... View more
