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Spezialistin Wertpapier-Operations – Bielefeld |Teilzeit

The Bench


Job Location:

Osnabrück - Germany

Monthly Salary: Not provided by the employer
Posted: 17 June 2026 (30+ days ago)
Application Deadline: 14 September 2026
Vacancies: 1 Vacancy
The job posting is outdated and position may be filled

Job Summary

Standort:Bielefeld Kesselbrink (hybrid)
Vertragsform:Unbefristete Teilzeitstelle
Arbeitszeit:20 Wochenstunden flexibel im Gleitzeitmodell
Vergütung:ca. 30.000 40.000 brutto/Jahr (auf 20h-Basis)
Urlaub:30 Tage 2 zusätzliche Bankfeiertage (Vollzeitäquivalent)
Probezeit:6 Monate

Unternehmensprofil

Die Bank ist eine traditionsreiche genossenschaftlich organisierte Institution mit Ursprung im Jahr 1856 und tiefen regionalen Wurzeln in Ostwestfalen. Mit Sitz in Bielefeld und mehreren Geschäftsstellen beschäftigt sie rund 1.300 Mitarbeitende in allen Bereichen des modernen Bankgeschäfts.

Im Fokus steht nicht kurzfristige Gewinnmaximierung oder Verkaufsdruck sondern eine langfristige mitgliederorientierte Ausrichtung. Die Bank gilt als moderner Arbeitgeber mit starkem Fokus auf Gesundheit Familie und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und wurde hierfür mehrfach ausgezeichnet.

Rollenbeschreibung

In dieser spezialisierten Teilzeitfunktion im Bereich Wertpapiere innerhalb des Kompetenzcenters (Portfoliomanagement & Private Banking) übernimmst du eine zentrale operative Schnittstellenrolle.

Du steuerst und koordinierst Prozesse im Wertpapierumfeld stellst die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicher betreust eine Hotline für anspruchsvolle Premiumkund:innen und unterstützt interne Stakeholder mit Auswertungen und Präsentationen.

Die Position ist bewusst nicht vertriebsorientiert sondern bietet fachliche Tiefe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem kleinen stabilen Team.

Hauptaufgaben
  • Optimierung und Weiterentwicklung von Abläufen im Wertpapiergeschäft
  • Planung und Koordination von Terminen Sitzungen und internen Abstimmungen
  • Sicherstellung regulatorischer und interner Vorgaben sowie Kommunikation an Berater:innen
  • Betreuung einer Wertpapier-Hotline für aktive Premiumkund:innen mit hohem Handelsvolumen
  • Erstellung von Analysen Reports und Auswertungen zur Geschäftsfeldsteuerung
  • Aufbereitung von Präsentationen und Fachunterlagen u. a. zu digitalen Assets/Kryptothemen
  • Schnittstellenfunktion zwischen internen Fachbereichen und externen Partnern
Anforderungsprofil

Erforderlich:

  • Abgeschlossene Bankausbildung (IHK) oder vergleichbare Qualifikation inkl. BaFin-Sachkunde
  • Praxiserfahrung im Wertpapierumfeld (z. B. Beratung Handel oder Portfolioarbeit)
  • Interesse an Kapitalmärkten sowie analytisches bereichsübergreifendes Denken
  • Verfügbarkeit für exakt 20 Wochenstunden mit flexibler Einsatzplanung
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel & PowerPoint) und digitale Kompetenz

Wünschenswert:

  • Erfahrung im Private Banking oder in der Betreuung vermögender Kundschaft
  • Praxis im Umgang mit Trading-Hotlines oder aktiven Anlegern
  • Kenntnisse zu Kryptowährungen und regulatorischen Entwicklungen
  • Erfahrung in Prozess- oder Projektkoordination im Bankenumfeld

Nicht passend wenn:

  • Kein BaFin-Sachkundenachweis vorhanden ist und keine kurzfristige Erlangung möglich ist
  • Kaum Erfahrung im Wertpapierbereich vorhanden ist
  • Keine Bereitschaft zu 20h Teilzeit mit regelmäßiger Präsenz in Bielefeld besteht
  • Ausschließlich kredit- oder nicht-investmentbezogener Hintergrund vorliegt
Benefits & Angebote
  • Unbefristete Teilzeit-Spezialistenposition ohne Vertriebsdruck
  • Vergütung ca. 30.000 40.000 brutto/Jahr (20h abhängig von Erfahrung und Tarifstufe)
  • 30 Urlaubstage 2 Bankfeiertage (Vollzeitäquivalent)
  • Lebensarbeitszeitkonto für flexible Auszeiten
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Gesundheitsangebote (Fitnessprogramme Online-Kurse Gesundheitschecks mobile Massage)
  • JobRad JobTicket Essenszuschüsse und Mitarbeitervorteile
  • Individuelle Weiterbildung und Entwicklung im Spezialistenteam
Bewerbungsprozess
  • Bewerbung
  • Fachliches Interview mit Leitung Portfoliomanagement & HR
  • Vertragsangebot